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2024内蒙古事业单位招聘考试（包头考区）退费通知

来源：包头市人力资源和社会保障局 2023-12-20 10:13

关于办理2024年度内蒙古事业单位公开招聘包头考区退费手续的通知

各位考生：

现就2024年度内蒙古自治区事业单位公开招聘（包头考区）退费事宜通知如下：

一、受理范围

根据《2024年内蒙古自治区事业单位公开招聘工作人员公告》安排，2024年普通高校应届毕业生（含专科、本科、研究生）免交考务费，2023年普通高校毕业生（含专科、本科、研究生）减半收取考务费；农村牧区脱贫（享受政策）和监测户、城乡低保家庭的应聘人员免交考务费。如笔试缺考将不再退费。

二、受理方式

（一）受理时间及地点

选择包头考区的应聘人员，于2024年1月17日前，由本人（或他人代办）到包头市人事考试中心四楼（内蒙古包头市昆区阿尔丁大街41号人和大厦）进行审核确认办理。

（二）携带材料

1、《减免考务费申请表》（笔试结束后20天内从报名网站下载）

2、身份证原件、复印件（标明报名序号、联系电话）

3、2024年普通高校应届毕业生（含专科、本科、研究生）须携带教育部学籍证书电子注册备案表（中国高等教育学生信息网下载打印）。

4、2023年普通高校毕业生（含专科、本科、研究生）须携带毕业证原件、复印件。

5、农村牧区脱贫（享受政策）和监测户家庭的应聘人员需提供所在旗县（市、区）乡村振兴局出具的脱贫（享受政策）和监测户证明、脱贫（享受政策）和监测户家庭基本情况档案卡复印件。

6、城乡低保家庭的应聘人员需提供低保证明或低保证的原件及复印件。低保证明在2023年11月18日以后由旗县（市、区）以上民政部门加盖公章。低保证应有2023年1月1日以后有效的年检信息，没有年检信息的，由当地旗县（市、区）以上民政部门在原件上另行加盖公章，要求落款时间在2023年1月1日以后。审批确认权限下放的地区，可由苏木乡镇人民政府、街道办事处出具相关证明。

7、由他人代办的，须携带应聘人员本人身份证复印件及代办人身份证原件、复印件。

（三）注意事项

1、减免费用将自动打入报考时使用的银行账户，请应聘人员耐心等待并密切关注银行账户到账通知。

2、请应聘人员在规定时间内办理，逾期不再受理。对弄虚作假情节严重的，将取消聘用资格。

政策咨询电话：0472-6199985

包头市事业单位公开招聘

领导小组办公室

2023年12月19日

原文标题：关于办理2024年度内蒙古事业单位公开招聘包头考区退费手续的通知

原文链接：http://rsj.baotou.gov.cn/sydwgkzpxx/25030983.jhtml

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事业单位备考热门问题解答

事业单位考试有户籍限制吗: 事业单位考试通常省级以上单位及高校没有户籍限制，市级及以下单位为了照顾当地户口的考生通常针对本地人员招考，有户籍限制。因此，是否有户籍限制以所在省份省直事业单位招聘公告及职位要求的条件为准。

事业单位考试能戴耳钉吗: 一般来说，事业单位考试的考生不可以佩戴耳钉，因为耳钉可能会被认为是不符合考试规定的物品之一。考生需要遵守考试场所的规定和要求，以免影响考试的正常进行。建议考生在考试前仔细阅读考试规定和要求，并按照要求进行准备。

事业单位考试综应考什么: 1、《综合应用能力（A类）》是针对事业单位管理岗位公开招聘工作人员而设置的考试科目，旨在测查应试人员综合运用相关知识和技能发现问题、分析问题、解决问题的能力。
2、《综合应用能力（B类）》是针对事业单位人文社科类专业技术岗位公开招聘工作人员而设置的考试科目，旨在测查应试人员综合运用相关知识和技能发现问题、分析问题、解决问题的能力。
3、《综合应用能力（C类）》是针对事业单位自然科学类专业技术岗位公开招聘工作人员而设置的考试科目，旨在测查应试人员综合运用相关知识和技能发现问题、分析问题、解决问题的能力。
4、《综合应用能力（D类）》是针对中小学和中专等教育机构的教师岗位公开招聘工作人员而设置的考试科目，旨在测查应试人员综合运用教育学、心理学等相关知识和技能，分析、解决中小学教育教学问题的能力。
5、《综合应用能力（E类）》是针对医疗卫生机构专业技术岗位公开招聘工作人员而设置的考试科目，旨在测查应试人员综合运用医疗卫生相关知识和技能，分析、解决问题的能力。

事业单位聘用制和编制有啥区别: 1、工资开支来源：正式编制人员工资由财政拨款解决；合同制人员工资由单位预算外收入中解决。
2、福利待遇：正式编制人员的福利待遇按政策规定及上级部门规定执行；合同制人员参照正式编人员标准执行，但实际上低很多或缺项。
3、正式编人员可以在事业单位之间调动；合同制人员不能。 4、正式编制人员可以提任副科级职务；合同制人员不可以。事业单位聘任制干部是没有编制的，类似于合同制职工，但福利待遇肯定是按照事业单位的，如果是公务员单位里的聘任制，如法院的聘任制书记员职位，
5、合同制人员随时会被辞退；正式编制人员如无错误必须要工作满合同年限才能辞退。正式编制人员一般一签就是3到5年的工作时间。
6、正式编制人员需要每年去人事局缴纳人事代理费用；合同制人员不用。

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高顿公考研究院院长