工资会计分录怎么做-高顿教育

工资会计分录怎么做

来源：高顿网校初级会计职称

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王惟烨

王惟烨

ACCA、CPA

高顿会计研究院特聘讲师，《会计职称四维考霸》编者

问题解答:

1、计提工资用分录

借：管理费用-公司经费-工资

借：管理费用-董事会费-工资

借：制造费用-工资

借：生产成本-基本生产成本-工资

借：销售费用-工资

贷：应付职工薪酬-工资

2、计提五险一金

借：应付职工薪酬-工资(应发工资数)

贷：库存现金/银行存款(实发工资数)

其他应付款-养老/医疗等(代扣代缴金额)

其他应付款-住房公积金(代扣代缴金额)

应交税费-应交个人所得税(代扣代缴金额)

3、实际交纳

借：其他应付款-养老/医疗等

其他应付款-住房公积金

应交税费-应交个人所得税

贷：银行存款

4、发放工资用分录

借：应付职工薪酬-工资

贷：应交税费-工资所得个人所得税(实发生额)

贷：有关科目-有关细目(实发生额)

贷：银行存款(实发生额)

贷：库存现金(实发生额)

以上就是关于【工资会计分录怎么做】的全部解答，如果想要了解更多关于【初会考试】方面的内容，请访问高顿初级会计职称频道。

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初级会计职称考试百科

初级会计职称，又叫做初级会计师、助理会计师，是指通过财政部、人事部共同组织的全国统一的会计专业初级资格考试，获得担任会计专业职务的任职资格中的初级资格。

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