省考申论题型和分值分布

来源:高顿教育 公务员
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张晓萌
张晓萌
硕士

高顿研究院

问题解答:
公务员招录考试均考行测+申论,公务员申论题型及分值分布如下:
副省级以上(含副省级)
第一题归纳概括(10分);
第二题综合分析(15分);
第三题提出对策(20分);
第四题贯彻执行(25分);
第五题贯彻执行(30分);
市(地)级以下:
第一题归纳概括(10分);
第二题归纳概括(15分);
第三题贯彻执行(20分);
第四题提出对策(25分);
第五题贯彻执行(30分)。
扩展资料:
公务员考试申论评分标准
1、能概括出参考答案中给出的主要问题的,即可给分。只要求考者概括的意思相同或相似,不强求文字相同。评分时,每缺一个主要问题扣4分;没有紧扣资料,概括欠准确扣4~5分;条理不清扣3~5分;字数每超过10字扣1分,累计扣分最多为3分。
2、评分时,参考答案中对策只作参考,不是一个的标准,只要考者提出相应对策,言之有理,就要酌情给分。可分为四个等级打分:
一等(26~30分)紧扣主要问题提出对策建议,对策建议具有针对性、具体性、可行性,具有一定的创见性,语言流畅,字体美观;
二等(16~25分)能针对主要问题提出对策建议,对策建议具有一定的针对性、具体性和可行性,语言通顺,字体端正;
三等(6~15分)对策建议缺乏针对性、具体性和可行性,语言基本通顺,字体清楚;
四等(0~5分)脱离主要外呢体,无对策、建议,语言不通顺,字体难以辨认。
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