非师范生可以报考编制老师,但只能报考不限专业的岗位。教师编制考试分为笔试考试跟面试考试,采用选拔竞争性考试,通过笔试并排名在前者,才有资格报名面试,面试高分者经过审核将获得职位机会。
教师编制报考条件一般包含学历要求、专业要求、户籍要求、年龄要求及拥有对应的教师资格证书。笔试考试内容一般为《教育基础知识》和《公共基础知识》或者《学科专业知识》两部分,教育基础知识部分主要包括教育学、心理学、教学论、教材教法、教育法律法规和教师职业道德等;面试采取试讲或说课的方式进行。
教师的编制属于全额拨款事业单位编制,享受事业单位工作待遇,有编制的教师工资组成由基本工资、津补贴、职称工资等组成。在编教师的工作更有保障,更稳定,可以调动,退休后享有相应的社保和职业年金。
若是应届生的会有优先的权利,可以提前考教师编制,之后才会考教师资格证,但考生一定要在规定的时间内考到教师资格证才可以。
编制要求:
1、年龄要求,教师编制对报考人员有一定的年龄要求,而大部分地区报考教师编制的年龄要求都在30岁以下,有些省份在35岁以下,而少部分的地区规定是40岁以下的。。
2、学历的要求,报考教师编制也是需要一定的学历要求,一般都是要求全日制本科以上,有的岗位全日制大专学历也可以报考,部分岗位自考生也能报考。
教师编制的优势:
1、教师的编制属于全额拨款事业单位编制,享受事业单位工作待遇。但实际操作中,因各地区经济水平发展不同,有些地方教育系统在缴交社保方面只缴交部分。
2、有编制的教师工资组成由基本工资、津补贴、职称工资等组成。职称工资可以随着职称升高而升高,工龄增加工龄工资也增加。无编制人员工资固定,在职称晋升和工龄方面。
3、有编制的教师工作更有保障,更稳定。可以调动,退休后享有相应的社保和职业年金。
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