薪税师考试内容：
初级薪税管理师实行全国统一上机考试，主要针对薪酬管理、考勤休假管理、职工薪酬编制与表单设计、社会保险管理与申报管理、住房公积金管理与申报管理、个人所得税计算与申报管理等财务和税务基本知识点进行考核。
中级薪税管理师实行全国统一上机考试，主要针对薪酬管理、职工薪酬在财务报表中的列报、职工薪酬个人所得税筹划、职工薪酬企业所得税管理、职工薪酬预算管理和成本管理、职工薪酬的内部控制体系建设以及相关法律风险管理等基本知识点进行考核。
高级薪税管理师实行全国统一上机考试，考试形式为综合案例题分析，主要从企业经营、企业战略层面，针对课程相应模块内容进行综合分析、方案设计考核! 扩展资料：
薪税管理师考试一年可以2次，通常是上半年考一次，下半年再考一次。考试级别越高，难度也就越高。薪税师考试分为三个等级：初级、中级、高级。薪税管理师考试地点原则上一般设置在省会城市的大、中专院校或高考定点学校，如考生比较集中，达到规定人数，也可单独申请组织考试，具体考试地点在准考证上会有明确标注。一般情况下，考试都会根据考生所在地就近安排，不会太远。
《薪税师》证书等级
CCPA《薪税师》证书分三级，一级主要适用于企事业单位负责人、人力资源部总经理、财务部门总经理等。二级主要适用于企事业单位人力资源部或财务部经理等；三级主要适用于人力资源管理专业、财税专业、会计专业等计划从事薪税师行业的大、中院校学生，或薪酬专员、会计专员、从事薪酬行业的其他工作人员等。
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