可以。薪税管理师是解决企事业单位薪酬福利管理与税务管理、财务管理等交叉领域中工作问题的集人力资源管理师与税务师双重岗位于一身的创新型、复合型人才。薪税管理师的能力标准是既掌握人力资源管理基础知识及税务基础知识,又能熟练进行企业薪酬体系的全流程设计。
(1)薪税师一级报名条件
如果你有人力资源管理师一级或者税务师、注册会计师等等证书,那么需要有3年的薪税工作经验;如果你有薪税师二级、或者中级经济师等证书,那么需要有5年的薪税工作经验;如果你是硕士或者博士,那么需要再有3年的相关工作经验;如果你是大学毕业,那么需要有5年的相关工作经验;如果你是大专毕业,那么你需要10年的薪税工作经验才可以报考薪税师一级的考试。如果上面的条件,你都不满足,但是你拥有当CEO或者跨国公司的总监等等高层管理的五年经验也是可以的。
(2)薪税师二级报名条件
如果你是大专毕业,那么需要从事3年薪税相关工作才可以报考薪税师;如果你是大学毕业,那么需要从事1年薪税相关工作;如果你是硕士毕业,那么你可以直接报考啦。
(3)薪税师三级报名条件
如果你是人力资源管理、行政管理、会计等专业的在校大学生,你可以直接报考哦;当然,如果你不满足薪税师二级的报考条件,但是你想从事薪税行业的工作,那么你可以报考薪税师三级。
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