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薪酬管理师考试的题型有哪几种？及格分数线是多少呢？
来源：
高顿教育
2022-08-03
薪酬管理师考试的题型有哪几种？及格分数线是多少呢？最近，有很多小伙伴询问小熊学姐关于薪酬管理师考试的相关内容，看来大家对这个优势十足的证书是十分感兴趣的，下面呢，小熊学姐就来给大家说一说！
1、薪酬管理师考试的题型有哪几种？
薪酬管理师考试采取线上闭卷机考的形式，均以选择题为主，分为单选、多选和不定项选择，具体有多少道题目，需要根据不同的考试级别来区分，具体如下：
各级别均分为【专业知识】【操作实务】两个科目
【专业知识高级】单项选择题50题、多项选择题50题；
【操作实务高级】平台操作题20题、不定项选择题25题、综合操作题2题；
【专业知识中级】单项选择题50题、多项选择题50题；
【操作实务中级】平台操作题20题、不定项选择题40题；
【专业知识初级】单项选择题50题、多项选择题50题；
【操作实务初级】平台操作题20题、不定项选择题40题；
2、薪酬管理师合格标准是多少呢？
每个科目满分均100分，合格分均60分，需两个科目同时合格才可拿证。各题型得分标准，具体如下：
✓单项选择题、多项选择题、平台操作题为客观题型1分/题(错选、多选、漏选均不得分)；
✓不定项选择题为客观题型2分/题(错选、多选、漏选均不得分)；
✓综合操作题为主观题题型15分/题。
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