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2022年郑州薪酬管理师考试时间已经公布！【附备考攻略】
来源：
高顿教育
2022-08-16
薪酬管理考试报考时间已经公布，大家可以着手备考啦！大家都知道，备考是可以直接影响考试通过率的。备考得早，通过率肯定更高！下面小熊学姐就考试时间，来给大家说一说备考相关事项！
1、薪酬管理师考试时间公布了吗？
目前，官方已经公布薪酬管理师报考时间，考试于2022年12月18日举行，大家只需在2022年10月8日至2022年11月17日完成报名即可。很明显，现在距离考试还剩一段时间，有小伙伴不禁发出疑问，现在备考早不早。学姐建议，对于零基础考生，之前完全没有接触过薪酬管理知识，一切都是从零开始学习，现在着手备考一点也不早！对于有一点薪酬管理基础和实践经验的考生，学习起来会相对快一点，过一段时间再进行备考也没有问题。
2、薪酬管理师考试怎么备考？
（1）及时报名
对薪酬管理师有所了解的小伙伴都知道，考试报名和培训是不分离的，所以报名需要通过官方代理机构来报考。实际上，现在很多人也会选择报班来提升自己的学习效率，增加考试通过率。
（2）紧抓教材
众所周知，教材是整个考试的主心骨，考试方设置考题也是围绕着教材内容，不管怎么变化，都是万变不离其宗。所以在开始每节线上课程之前，至少过一遍教材是最基础的。后续冲刺阶段也要回到课本，先抓基础再冲刺。
（3）在线课程
薪酬管理师在线课程丰富，课程内容紧贴最新的考纲，在看完教材的前提下再来听培训课程的效果比直接听课的效果要好很多。课程有助于你理解课本知识，对于重难点知识，一定要再次回放，一是防止遗漏重点，二是加深理解。
（4）针对性刷题
前期学姐不建议使用题海战术，还是先以基础知识点为主，辅以少量的题。后期可以针对性的刷题，考前几天可多刷题保持手感。
（5）考前模拟
考前模拟训练要引起重视，在营造紧张氛围的考试中多加练习，以此适应考场、积累考试经验，如掌握考试的节奏感、熟悉考试流程等。相信到了考试那天，你也会顺顺利利的成功通过考试！
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