2022年报考薪酬管理师什么时间报名?考试大纲有什么用?

来源: 高顿教育 2022-09-05

2022年报考薪酬管理师什么时间报名?考试大纲有什么用?考试大纲是考试命题的指导性文件,也是考生复习备考的依据。通过考试大纲,考生可以知道命题人的命题范围,在复习中少走弯路。建议考生在平时复习时,按照大纲的要求认真学习。
2022年报考薪酬管理师什么时间报名?考试大纲有什么用?

2022年报考薪酬管理师什么时间报名?

薪酬管理师考试备考一般在3个月左右,现在准备时间刚刚好,小伙伴们可以提前了解一下报考时间,报考要求等相关内容。后期报名入口开启,也可尽快报名,为自己争取更多的时间进行备考。

2022年12月薪酬管理全国统一考试

考试时间:2022年12月18日14:00-17:30
报名时间:2022年10月8日至2022年11月17日17:00前
【注意】考试当天考两科,分别为《薪酬管理专业知识》和《薪酬管理操作实务》。专业知识考试时长为2个小时,紧接着就开始1个半小时的操作实务考试。

薪酬管理师考试大纲有什么用?

1.利用考试大纲了解考题的范围

考试大纲旨在告诉考生本章要考查哪些知识点,考题不会偏离这个大框架。因此,考生可以通过考试大纲来了解问题的范围,避免考生在复习中出现超纲的情况。可以根据教学大纲给的范围来复习。

2.利用考试大纲找出考试的重点

薪酬管理考试大纲对每章知识点的掌握会有基本要求,会把知识点分为“掌握”、“熟悉”、“理解”三个层次。考生可以根据大纲中的要求找出考试的重点。

3.根据考试大纲制定学习计划

薪酬管理师考试一旦进入备考,就要全心投入。制定学习计划就是很好的约束方式,人最怕的是模糊,如果目标不明确,很容易就会放弃。定好目标,也防止大家在面对学习和娱乐时,选择轻松娱乐的事情。

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