薪酬管理证书是什么样子的呢?都有哪些等级可以学?
来源:
高顿教育
2022-10-25
俗话说,学到老学到老。对于考证这件事,想必大部分小伙伴都深有感触,大学毕业后发现数不完的证书含金量也一个比一个高,尤其是最近越来越火的薪酬管理师,也越来越成为大部分小伙伴的选择了。下面小熊学姐就来带大家了解下薪酬管理师考试等级,证书样式。
薪酬管理证书是什么样子的呢?
“薪酬管理职业技能等级证书项目”考试通过后可获得如下2本证书(以薪酬管理师高级为例):
①教育部备案的培训评价组织颁发“薪酬管理职业技能等级证书”
②中国商业联合会颁发“薪酬管理师能力水平评价证书”
薪酬管理都有哪些等级可以学?
由于中级和高级更加适合职场人士来学习,所以目前官方主要开放中级和高级的报名通道,大家可以看下报名条件,看适合报考哪个等级。
(一)高级报考条件(择一满足):
(1)取得中级经济师职称证书、中级会计师职称证书、薪酬管理职业技能中级证书、企业人力资源管理师(薪税师)二级及以上职业技能等级证书、注册会计师职业资格证书、税务师职业资格证书、人才中介师职业资格证书、企业人力资源管理师二级及以上职业资格或职业技能等级证书、薪税师二级及以上能力水平评价等级证书(中国商业联合会颁证)等薪酬管理(含薪税服务)相关证书的社会学员;
(2)拥有大学专科(高职)学历且从事薪酬管理(含薪税服务)工作时间7年(含)及以上的社会学员(含实习经历);
(3)拥有大学本科学历且从事薪酬管理(含薪税服务)工作时间5年(含)及以上的社会学员(含实习经历);
(4)拥有硕士及以上学历且从事薪酬管理(含薪税服务)工作时间2年(含)及以上的社会学员(含实习经历)。
(二)中级报考条件(择一满足):
(1)取得初级经济师职称证书、初级会计师职称证书、薪酬管理职业技能初级证书、企业人力资源管理师(薪税师)三级及以上职业技能等级证书、企业人力资源管理师三级及以上职业资格或职业技能等级证书、薪税师三级及以上能力水平评价等级证书(中国商业联合会颁证)等薪酬管理(含薪税服务)相关证书的社会学员;
(2)拥有大学专科(高职)及大学本科学历且从事薪酬管理(含薪税服务)工作时间3年(含)及以上的社会学员(含实习经历);
(3)拥有硕士及以上学历的社会学员。
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