国际薪税师与薪酬管理职业技能等级证书有什么区别?最推荐考哪个证书?

来源: 高顿教育 2022-10-25

国际薪税师与薪酬管理职业技能等级证书有什么区别?最推荐考哪个证书?薪酬管理师和国际薪税师都是由薪税师升级而来,虽说不分彼此,但是却各有针对性。下面,我们就来看看两者的区别,以及选择报考哪个证书更好!
国际薪税师与薪酬管理职业技能等级证书有什么区别?最推荐考哪个证书?

1、什么是国际薪税师证书?

国际薪税师CCPA(Skills for payments and tax agents),简称pta-athe。2018年7月由ATHE英国培训与高等教育认证立项并认可。2019年10月获得IFA英国财务会计师公会认可。是指从事报酬管理及报酬相关税费管理的专业技术人员。包括一级(高级)、二级(中级)、三级(初级)。

2、什么是薪酬管理证书?

薪酬管理师是经教育部批准,为培养复合型、创新型、技能型人才而增设的职业技能等级证书。证书培养的人才主要是薪酬管理或薪税服务的从业人员,主要职责包括薪酬管理、绩效管理、薪酬相关的税费管理等内容。我们知道,绩效与薪酬管理是人力资源管理的核心模块,学习薪酬管理师,可以培养大家在人力资源管理、薪酬管理方面的专业才能,使自己的技能更加复合、多元化,从而在职场上不可替代!

3、国际薪税师与薪酬管理职业技能等级证书有什么区别?

①联系:均源于《薪税师职业能力框架》、持证人员均可加入《全国薪酬管理暨薪税师人才库》
②区别:
课程体系方面
《薪酬管理职业技能等级证书》主要包括中国薪税服务专业知识及实践操作。
《国际薪税师》包括国际国内两部分薪税服务专业知识和实践操作;
证书方面:
《薪酬管理职业技能等级证书》是教育部批准的职业技能等级证书
《国际薪税师》颁证机构是在社会上很有影响力的ATHE英国培训与高等教育认证与IFA英国财务会计师公会。

4、考薪酬管理师好还是国际薪税师更好呢?

薪税师官方改革,现在升级为薪酬管理师和国际薪税师。
①如果您想学习国际薪税技能,拥有国际国内双视角,针对服务高净值人群,可考虑报考学习国际薪税师。
②如果您想学习国内薪酬管理技能,可考虑学习薪酬管理职业技能等级证书的课程。

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