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2022薪酬管理考试报名时间是什么时候？报考二级考试工作经验要求是几年？
来源：
高顿教育
2022-11-10
2022年薪酬管理考试报名时间为2022年10月17日10:00-11月17日17:00，报名时间持续一个月，截止到2022年11月17日17:00。薪酬管理师考试报名条件十分友好，基本以学历和相关证书为主，没有专业和年龄限制，大多数考生都可以报考。下面就跟着小熊学姐来看看具体的报考条件吧！
1、2022薪酬管理考试报名时间是什么时候？
（1）报名时间
2022年10月17日10:00-11月17日17:00开放报名通道。
（2）考试时间
2022年12月18日14:00-17:30举行薪酬管理职业技能等级证书（社会学员）全国统一考试（各级别考试均在同一时间实施）。
（3）报名入口
2022年薪酬管理师报名入口正在开放当中。2022年薪酬管理考试报名入口为薪酬管理师协会指定的官方合作机构，大家可以在高顿薪酬管理师首页https://xc.gaodun.com/xc/查询最新发布的考试公告，进行在线报名。
2、报考二级绩效薪酬管理师工作经验要求是几年？
根据官方发布的公告，考试报名大致以学历和工作经验为主，学历越高，所需要的工作年限相对越少！另外，如果考生持有薪酬管理相关证书，那么你就可以直接报考，不需要工作经验。
中级报考条件：
相关证书+0工作经验
✦取得初级经济师职称证书、初级会计师职称证书、薪酬管理职业技能初级证书、企业人力资源管理师（薪税师）三级及以上职业技能等级证书、企业人力资源管理师三级及以上职业资格或职业技能等级证书、薪税师三级及以上能力水平评价等级证书（中国商业联合会颁证）等薪酬管理（含薪税服务）相关证书的社会学员；
大专|本科+3年工作经验
✦拥有大学专科（高职）及大学本科学历且从事薪酬管理（含薪税服务）工作时间3年（含）及以上的社会学员（含实习经历）；
硕士+0工作经验
✦拥有硕士及以上学历的社会学员。
以上就是【2022薪酬管理考试报名时间是什么时候？报考二级考试工作经验要求是几年？】的全部内容，想要了解更多关于薪酬管理考试的相关问题，可以前往高顿教育薪酬管理证书频道了解。一键轻松GET2022年度的薪酬管理考试报名、薪酬管理证书领取等全面信息。如果你在报名过程中遇到什么问题的话，还可以通过在线咨询向我们的老师进行提问。
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