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2022年薪酬管理师的考题是什么？如何高分考过薪酬管理师？
来源：
高顿教育
2022-12-01
面对即将来临的薪酬管理师考试，很多小伙伴的心情都有些复杂，既担心考试太难，自己无法考试通过，又好奇传说中的在家线上考试是怎么样的。下面学姐就来给大家讲一讲，顺便看看如何备考薪酬管理师！
1、薪酬管理师考试题型有哪些？
薪酬管理师考试均以选择题为主，分为单选、多选和不定项选择，具体有多少道题目，需要根据不同的考试级别来区分，具体如下：
(1）一级（高级）：笔试，共两科，满分100分，合格为60分。《专业知识》单项选择题50题、多项选择题50题；《操作实务》平台操作题20题、不定项选择题25题、综合操作题2题；
(2) 二级(中级）、三级（初级）：笔试，共两科，满分100分，合格为60分。《专业知识》单项选择题50题、多项选择题50题；《操作实务》平台操作题20题、不定项选择题40题。
2、如何高分考过薪酬管理师？
（1）对照录播课程仔细学习
小伙伴们在通过培训机构报完名之后，以高顿教育为例，高顿的老师会给大家寄送教材，以及安排好上课的学习账号以及密码。里面有相当丰富的视频录播课程。小伙伴们可以按照课本，自己每天利用闲暇时间上线学习。
（2）多多刷题
薪酬管理师考试题目基本来源于题库。大家可以利用通勤时间、休息时间来刷题目。将自己记得不牢、容易出错的题目反复练习，将不会的知识点多多加以巩固。
（3）注意考前的模拟习题
在高顿的题库里，还有一部分的模拟练习题，大家一定要仔细练习，把题目翻来覆去多做几遍。
以上就是【2022年薪酬管理师的考题是什么？如何高分考过薪酬管理师？】的全部内容，想要了解更多关于薪酬管理考试的相关问题，可以前往高顿教育薪酬管理证书频道了解。一键轻松GET2022年度的薪酬管理考试报名、薪酬管理证书领取等全面信息。如果你在报名过程中遇到什么问题的话，还可以通过在线咨询向我们的老师进行提问。
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