秀同学:
爱思考的同学,你好:
不完整。
应该是
收入-免税收入-减除费用5000元×月份数
-专项扣除(三险一金)
-专项附加扣除(不含大病医疗)
-其他扣除(企业年金/职业年金/商业健康保险/税收递延型商业养老保险/公益性捐赠等)
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展开秀同学:
这个劳务报酬,不是按照小于4000-800预扣么,怎么还有按照累计预扣法一次减60000,不明白了? 这个劳务报酬到底怎么扣缴
展开秀同学:
劳务报酬分预缴和汇算清缴。
预缴时单独算,低于4000扣800,超过4000,扣20%。
汇算清缴时,四项综合所得(包含劳务报酬)统一放一起,扣除各项支出。
请看下表:


秀同学:
这个画黄笔的(2)说的劳务报酬累计预扣法什么意思?
展开秀同学:
爱思考的同学,你好:
这一条其实是一个特殊规定,意思是对于符合条件的纳税人,简化处理。
对按照累计预扣法预扣预缴劳务报酬所得个人所得税的居民个人,上年各月均在同一单位取酬申报且全年收入不超过6万元的,扣缴义务人比照工资薪金累计预扣的简化规则处理。扣缴义务人在预扣预缴本年度劳务报酬所得个人所得税时,累计减除费用自1月起直接按照全年6万元计算扣除。即,在纳税人累计收入不超过6万元的月份,暂不预扣预缴个人所得税;在其累计收入超过6万元的当月及年内后续月份,再预扣预缴个人所得税。(新增)
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展开秀同学:
就是符合这两个条件的就按照特殊处理计算预缴,不用按照4000-800了,对么?还有老师发的图片是什么材料能传我一份么,谢谢
展开秀同学:
爱思考的同学,你好:
(1)是的
(2)这个表格是我总结的对比表,分享给你。但是没有办法传,您可以复制到您的总结里。
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展开秀同学:
老师,汇算的时候就没有-800这个了对么?也不是*20%了对吧?
展开秀同学:
勤奋的学员:
你好!
老师,汇算的时候就没有-800这个了对么?----是的 。
也不是*20%了对吧?----统一要扣除20%。公式如下:个人综合所得=工资薪金所得+(劳务报酬所得+特许权使用费)*80%+稿酬所得*80%*70%。直接按照80%,即扣除20%作为应纳税所得。
希望老师的解答能帮到你,不明白的欢迎随时再跟老师交流哦~
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老师
老师已回答
可爱的同学,你好呀~当月已经提取折旧费用20万元,但是固定资产是当月增加下月开始计提折旧所以这20万应该加回去老师这么解答,同学可以理解吗~
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