王同学

关于现金支付职工工资薪金的此题,选项AC如何理解?

我看不懂解析

来自 王同学 的提问 2019-05-28 08:57:19 阅读314

王玉明同学,你好,关于关于现金支付职工工资薪金的此题,选项AC如何理解? 我的回答如下

同学你好:

D:如果离职的时候剩余两天就自动没了不给员工兑现,企业年假5天,今年员工平均用了三天,500名员工预计明年有20人离开企业,那我们在今年年末只需要确认480名员工对应的两天年假。

A:职工在离开企业时能够获得现金支付,企业就应当确认企业必须支付的。因为企业是要支付给职工现金的。

祝学习愉快哦~~

以上是关于现金,工资薪金相关问题的解答,希望对你有所帮助,如有其它疑问想快速被解答可在线咨询或添加老师微信。

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其他回答
Z同学
请问支付职工的教育培训费,在现金流量项目里是选择“支付其他与经营活动有关的现金”?还是“支付职工薪酬”?
黄老师
您好,职工的教育培训费,属于职工教育经费,应属于支付职工薪酬科目现金流量。
郭同学
如何填列支付给职工以及为职工支付的现金项目
A老师
你好 支付给职工及为职工支付的现金 =生产成本、制造费用、管理费用的工资,福利费 %2B(应付工资期初数-期末数)%2B(应付福利费期初数-期末数) 附:当存在“在建工程”人员的工资、福利费时,注意期初、期末及计提数中是否包含“在建工程”的情况,按下式计算考虑计算关系。 本期支付给职工及为职工支付的工资 =(期初总额-包含的在建工程期初数) %2B(计提总额-包含的在建工程计提数) -(期末总额-包含的在建工程期末数) 当题目只给出本期列入生产成本的工资及福利,期初无在建工程的工资及福利时,公式为: 生产成本、制造费用、管理费用的工资、福利费 %2B(应付工资、应福利费期初数-期末数) -(应付工资及福利费在建工程期初数-应付工资及福利费中在建工程期末数) ※
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