小同学
既然你职工离开后不能获得现金支付，为什么还要确认把未使用的权利？
D 选项有点不明白。既然你职工离开后不能获得现金支付，为什么还要确认把未使用的权利
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小茵子同学，你好，关于既然你职工离开后不能获得现金支付，为什么还要确认把未使用的权利？ 我的回答如下
勤奋的同学你好，
累积带薪缺勤就是 带薪年休假的意思，如果一个公司允许当年年假没有休的可以积累到后面一定的年度内休，就是累积带薪缺勤。这个具体还要分成两种，一种是不休的假可以获得现金补偿，一是不休的就过期作废。如果不休的肯定可以获得补偿，那么这些不休的部分要在不休的当期全部确认费用；如果不休的过期要作废那么就要在不休的年内内预计这些假以后会休几天，仅仅对会休的天数进行费用估计。
希望帮助理解，祝学习愉快~加油！
以上是关于现金,现金流相关问题的解答，希望对你有所帮助，如有其它疑问想快速被解答可在线咨询或添加老师微信。
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涉及现金流的这个第五条，怎么理解？
老师
老师已回答
认真努力的同学你好：同学说的第五条具体指的是哪一项？可以详细描述一下。希望以上的解答可以帮助到你，祝学习顺利，逢考必胜！
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