武汉某事业单位是负责市住房专项维修资金管理、市商品房预售资金监管、市房地产市场秩序整治及违法违规查处、物业事务管理等工作。
 
　　一、招聘条件
　　（一）基本条件
　　1、政治素质好，遵纪守法，廉洁自律，品行端正，身体健康，积极进取；
　　2、公文写作能力强，熟练使用OFFICE办公套件中的各种软件，能够独立完成各类公文写作；善于学习，有不断更新知识结构的愿望和能力；
　　3、热爱本职工作，有较强的敬业精神，工作认真负责；具有较强的创新能力、业务拓展能力、分析能力；
　　4、具有较强的沟通能力和协调能力；对工作细致耐心，积极主动。
 
　　（二）岗位条件
　　1、物业事务指导岗位（3名）：全日制本科及以上学历，法律、管理、中文、新闻、房地产等相关专业；有物业管理工作经历的优先；有注册招投标师证书的优先。
　　2、市场分析岗位（1名）：全日制本科及以上学历，房地产、金融、中文等相关专业；有房地产市场分析研究工作经历的优先。
 
　　二、劳动报酬和福利待遇
　　（一）试用期（三个月）工资：本科学历1200元；研究生学历1500元。
 
　　（二）试用期满考核合格签订正式劳动合同，待遇如下：
　　1、全日制本科学历，无执（职）业资格证书或无相关工作经验的，年工资和奖励总额为 34000 元。
　　2、全日制本科学历，有两年工作经验或有相关初级职称、执（职）业资格证书的，年工资和奖励总额为 40000 元。
　　3、研究生及以上学历，无执（职）业资格证书的；或全日制本科学历，同时取得中级（含中级）以上职称或全国注册执业资格证书的，年工资和奖励总额为 45000元。
　　4、研究生及以上学历，且有中级（含中级）以上职称或全国注册执业及相关资格证书的，年工资和奖励总额为 50000 元。
 
　　（三）年工资和奖励总额之外，享有的其他福利待遇：
　　1、工作日内的早中餐、工作服洗涤费；
　　2、中心获得集体荣誉及个人获得荣誉等给予的奖励；
　　3、体检待遇。
 
　　（四）缴纳社会保险和住房公积金
　　按照国家和本市的规定参加养老、失业、医疗、工伤、生育等社会保险以及按照相关规定缴纳住房公积金。
 
　　三、报名方式和招聘程序
　　（一）报名方式。凡符合招聘条件者请于2014年12月4日—19日（周一至周五上午9：00-11：30，下午14：30-17：00），持毕业证、学位证、身份证、获奖证书的原件及复印件、个人简历到武汉人才市场有限公司（武汉市江岸区中山大道1166号金源世界中心B座14楼，咨询电话：027—82772755）进行现场资料审核。
　　（二）招聘程序。严格按招聘条件对报名者进行资格审查，审核通过后，将于12月26日前电话通知面试时间及地点。面试结束后，取综合成绩靠前者进入笔试环节。通过笔试并体检合格的人员可最终进入试用期，
　　因体检不合格出现的名额空缺，可从该岗位面试人员中依次递补。初审环节主要对应聘人员求职意向、提供资料真实性、有无违法违纪等情况进行审核。面试环节主要对应聘人员思想政治、道德品质、专业知识、工作经历、综合素质等情况进行考察。笔试环节主要对应聘人员的公文写作水平进行考察。
　　（三）签订劳动合同。通过面试和体检环节且考核合格，单位与聘用人员签订劳动合同。
 
　　二0一四年十二月四日

 
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