为进一步加强我校院干部队伍建设，根据省委组织部和人社厅《关于贯彻<关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知>的通知》（晋人社厅发[2011]49号），根据工作需要，进行招聘。
 
　　一、招聘岗位
　　经研究决定公开招聘5名编辑、网络人员和2名电工。
 
　　二、应聘人员的条件和资格
　　（1）具有中华人民共和国国籍；
　　（2）拥护中华人民共和国宪法；
　　（3）具有良好的品行；
　　（4）具备正常履行职责的身体条件；
　　（5）编辑和网络人员年龄为30周岁以下；电工年龄为35周岁以下；
　　（6）具有符合岗位要求的专业要求，编辑和网络人员需具备全日制本科及以上学历、学士及以上学位，电工需具备全日制专科及以上学历；
　　（7）具有符合岗位要求的工作能力；
　　下列人员不得报考：
　　曾因犯罪受过各类刑事处罚的人员、有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受纪律审查的人员、国家法律法规和有关政策规定不得聘用的其他人员不得报考；
　　试用期内的公务员（参照管理单位工作人员）和招聘到事业单位工作不满1年的人员、现役军人、在读的非应届毕业生不得报考（其中现在校就读且档案和组织关系在校的非2014年毕业的专升本学生、研究生不得以原取得的学历、学位证书报考）；
　　参加公开招聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的岗位；
　　应聘者在报名后、聘用前已成为试用期内的公务员（参照管理单位工作人员）或试用期内的事业单位工作人员的，不予聘用。
 
　　三、招聘公告发布
　　1、发布时间：2014年12月15日—21日。
　　2、公告发布网站：
　　中共山西省委党校网站http://www.sxswdx.gov.cn
　　山西省人事考试网http://www.sxpta.com
 
　　四、报名方式与程序
　　本次招聘考试报名采取现场报名的方式进行。
　　报名时间为2014年12月22日—24日（上午8：00-11：30，下午14：30-17：30）。
　　1、提交报名申请及有关材料
　　报名者需到省委党校人事处报名，同时提供本人学历、学位等相关证件（应届毕业生在办理入校手续前须取得学历、学位证书）。应聘者只能选择一个单位中的一个岗位(所学专业必须符合所报岗位对专业的要求，报名必须使用二代身份证信息，且与考试时使用的身份证一致。
　　报名时，提交的报考信息应当真实、完整、准确(其中应聘者《报名登记表》所填写的专业应当与应聘者本人取得高校毕业证书上所载明的专业一致)。提供虚假报名信息的，一经查实，即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息骗取考试资格的，将按有关规定予以严肃处理。凡因信息填报有误、不全等导致未通过资格审查的，后果由应聘者自负。
　　属在职人员应聘的，须征得原工作单位及上级主管部门同意；定向、委培应届毕业生，须征得定向、委培单位同意。
　　2、资格审查
　　审查时，应聘者应提供：
　　(1)《中共山西省委党校2014年公开招聘工作人员报名登记表》(一式三份)；
　　(2)毕业证、学位证、身份证以及相关证件和工作证明原件(其中：留学人员应提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书)；
　　证件(证明)不全或所提供的证件(证明)与所报岗位资格条件不符以及主要信息不实影响资格审查的，视为资格审查不合格，取消该应聘者参加本次应聘的资格。
　　资格审查结果将在应聘者在提交报考申请1日后，以电话或由报名邮箱以邮件形式通知，通过资格审查后，不能再报考其他岗位。
　　实际报名人数与岗位拟招聘人数比例原则上应达3：1以上方可开考，报名人数不达该比例的招聘岗位，按规定的比例相应核减，如减少到1名仍达不到3：1的岗位，经招聘主管部门审核批准后可进行招聘，但拟聘人员综合成绩须达到65分;如经招聘主管部门审核批准取消该岗位的，经招聘公告原发布网站通知后，应聘者可以填报《报名登记表》至报名邮箱改报其他岗位。
　　3、准考证领取
　　通过资格审查的应聘者，请于2014年12月29日前往中共山西省委党校人事处领取准考证。
　　应聘者请妥善保管好自己的准考证，参加招聘的各个环节都须携带准考证、二代身份证(其他证件一律无效)。
 
　　五、考试
　　考试科目为笔试(综合知识、专业测试)和面试，采取百分制形式。
　　1、笔试
　　(1)时间：2015年1月5日
　　(2)地点：具体地点见准考证。
　　(3)考试内容：综合知识考试内容包括政治理论、公文写作、相关专业知识等；编辑、网络人员为A卷，电工为B卷。
　　(4)成绩查询：应聘者可登陆中共山西省委党校网站查询。
　　根据笔试成绩从高分到低分，按招聘职位人数1：3的比例确定面试人选。面试人员名单将在招聘公告原发布网站上发布，应聘者可届时登陆查询。
　　2、面试或技能考核
　　(1)时间：2015年1月16日
　　(2)地点：具体地点另行通知。
　　(3)面试内容：面试采取结构化方式，对考生逻辑思维能力、语言表达能力、计划能力、组织协调能力、人际沟通能力及个性特征等方面进行全面考查; 另外，电工还需参加技能考核。
　　(4)成绩确定以及公布：面试结束后，现场公布面试成绩及综合成绩;如果出现面试人数少于或等于计划招录人数，而没有形成竞争的岗位，考生面试成绩须达到70分。
　　编辑、网络人员综合成绩=综合知识成绩×60%+面试成绩×40%；电工综合成绩=综合知识成绩×40%+技能考核成绩×40%+面试成绩×20%(综合知识成绩、技能考核成绩和面试成绩均保留两位小数)。若2名以上应聘者综合成绩相同时，按笔试成绩由高分到低分的顺序确定体检人选;如笔试成绩仍相同，按面试成绩确定;如面试成绩仍相同，加试一场面试，按面试加试成绩从高分到低分确定。
 
　　六、体检和考察
　　根据综合成绩从高分到低分，按招聘职位人数1：1的比例确定考察人选并组织体检。体检按要求在县级以上综合医院进行，体检(标准)执行《公务员录用体检通用标准(试行)》，体检时间另行通知。
　　考察主要是对体检合格人选的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩、人事档案等方面进行考察。
　　因体检、考察不合格等造成的职位空缺，须从报考同一职位并参加面试的人员中，按考试总成绩从高分到低分的顺序依次进行。
 
　　七、公示、录用及报批备案
　　根据考试、体检、考察结果，拟聘用人员经报省委组织部批准后，在原公告网站上公示7个工作日，公示期满无异议的，按规定办理相关手续(拟聘用人员接到聘用通知后，应在规定时间内报到，无正当理由逾期不报到的，取消聘用资格);对反映有影响聘用的问题并查有实据的，不予聘用，空缺的职位不再递补。
 
　　八、招聘纪律与监督
　　招聘工作严格执行上级主管部门相关规定和纪律，接受省委组织部及有关部门的指导和监督，应聘者所提供证件、证明及报名信息不实的、考试有舞弊行为的，一经查实取消考试或聘用资格。
　　咨询电话：0351-7985821
　　开通时间：公告发布之日起的工作日内的工作时间。

 
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