很多人都认为会计师事务所的工作是琐碎、忙碌的，因此加班加点是家常便饭，但是雷博国际会计高级合伙人、ACCA资深会员梁德信却认为良好的企业文化才是关键。他希望能给员工创造一个好的工作氛围，希望大家能开心工作，大家的工作和生活能达到一个平衡。在雷博，有一个“9点POLICY”，就是说，员工不能超过晚上9点下班，倘若要超过，必须申请得到梁先生的批准。
 
由于目前会计师人才缺口很大，但是众多会计师事务所的发展却是乘上了火箭，从雷博在中国内地2007年末达到250人，2008年末400人，2009年末500人的发展计划不难看出，会计人才需求量还是相当大。
 
应聘攻略：在这里，某些理工科背景的员工业绩甚至比科班出身的还要好。面试的时候，不要三句不离薪水，太看重薪水会让人反感。此外语言表达也很关键。而且一定要守时，关注技术细节，关注与客户的交往。拥有ACCA、CPA资格的优先，所以建议大学生有条件的话在学校里就把证都拿了。

 
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