根据劳动合同法律制度的规定，下列对无效劳动合同的表述中，正确的有()。
A.采取欺诈、威胁等手段使劳动者在违背真实意思的情况下订立的劳动合同，劳动合同无效
B.对劳动合同的无效有争议的，由劳动争议仲裁机构或者人民法院确认
C.无效劳动合同自劳动争议仲裁机构或者人民法院确认无效之日起没有约束力
D.劳动合同被确认无效，劳动者已付出劳动的，用人单位应当向劳动者支付劳动报酬
【参考答案】A,B,D
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