答疑精选内容：《经济法基础》之用人单位应当向劳动者支付经济补偿
【学员提问】
老师，您好：
想问一下，关于用人单位应当向劳动者支付经济补偿的情形，第三条，如果合同到期前30天，单位以书面形式通知劳动者本人，还需要支付经济补偿么?这里指的或者额外支付劳动者1个月工资后，解除劳动合同，是不是就意味着是补偿金了?
【老师回答】
尊敬的学员，您好：
第三条，如果合同到期前30天，单位以书面形式通知劳动者本人，还需要支付经济补偿。这里是提前30日通知或者额外支付劳动者1个月工资，这二选一，解除劳动合同后，仍然需要支付经济补偿金。
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