会计职业道德组织与实施:

　　第五节　会计职业道德组织与实施

　　（一）财政部门组织和推动会计职业道德建设 《会计法》规定，县级以上地方各级人民政府财政部门管理本行政区域内的会计工作。《注册会计师法》规定，财政部门对注册会计师，会计师事务所和注册会计师协会进行监督指导。 财政部门组织和推动会计职业道德建设，主要是做好以下几方面工作： （1）应当以依法治国与以德治国的基本方略为指导，正确认识法治与德治的辩证关系，认识会计职业道德建设的重要意义，不能认为会计职业道德建设是“软任务”，可抓可放，可紧可松。 （2）应当把会计职业道德建设作为会计管理工作的一项十分重要的内容，负起组织和推动本地区会计职业道德建设的责任，常抓不懈，做到有计划、有步骤、有目标地开展各阶段的工作。 （3）应当从市场经济条件下会计管理工作的需要出发，转变观念、改进工作作风、提高服务意识，创造性地开展会计职业道德建设工作。 （4）要充分结合本地区的实际情况，加大宣传力度，制定切实可行的宣传方案，采取灵活多样的宣传形式。 （5）应当在建立健全和贯彻实施会计法律、法规时，体现会计职业道德的具体要求。 （6）应当根据会计法律制度，积极探索将会计职业道德建设与会计从业人员管理相结合的机制，进一步完善会计从业人员资格准入、考核、奖惩、培训、退出等制度，通过会计从业资格注册登记等手段，建立会计从业人员诚信档案。

　　（二）会计职业组织建立行业自律机制和会计职业道德惩戒制度 :会计行业组织起着联系会员与政府的桥梁作用，并对其会员进行自律性监管。 1.借鉴国外通过会计职业组织实施职业道德约束的做法和经验 2.实施会计职业道德惩戒 （1）调查、分析和确认事实 （2）确定适用规则条款 （3）作出决定 （4）执行决定
        （三）企事业单位任用合格会计人员，支持并督促会计人员遵循职业道德，依法开展会计工作 企事业单位要通过任用合格会计人员，开展会计人员职业道德教育，建立和完善内部控制制度，形成内部约束机制，防范舞弊和经营风险，支持并督促会计人员遵循职业道德，依法开展会计工作。 《会计法》规定，单位负责人对本单位会计信息的真实性、完整性负责。 《会计法》规定，各单位应当建立、健全本单位内部会计监督制度。

　　（四）社会各界各尽其责，相互配合，齐抓共管 加强会计职业道德建设，既是提高广大会计人员素质的一项基础性工作，又是一项复杂的社会系统工程，不仅是某一个单位、某一个部门的任务，而且是各地区、各部门、各单位的共同责任。《公民道德建设实施纲要》指出：“推进公民道德建设，需要社会各方面的共同努力”

　　（五）社会舆论监督，形成良好的社会氛围 良好会计职业道德风尚的树立，离不开社会舆论的支持和监督。强化舆论监督，有利于在全社会形成诚实守信的氛围。 通过会计职业道德建设中的正反典型的宣传，弘扬正气，打击歪风。通过强化舆论监督，使各部门、行业、会计职业组织和社会各界积极行动起来，齐抓共管，共同把会计职业道德建设搞好。