2014年7月7日至8日，市财政局举办了全市预算绩效管理业务培训班。市级预算部门及所属二级单位、区（县）财政和参与绩效评价的第三方中介机构等230人参加了此次培训。省厅预算绩效管理处对预算绩效管理相关业务知识进行了讲解，为了进一步推进全市预算绩效管理工作，夯实财政系统及市级部门预算单位绩效管理基础工作，规范第三方中介机构参与绩效评价业务行为奠定了坚实的基础。
　　此次培训亮点突出，取得了预期的效果。一是明确了市级部门要进一步统一思想，加强预算绩效目标管理、扎实做好项目绩效目标管理、重点专项支出绩效自评、市级部门预算管理综合绩效考评等基础工作，并强化结果运用，确保我市预算绩效管理工作全面顺利开展。二是提高了参会人员对预算绩效管理的认识，加深对相关理论知识和业务流程的理解，拓展了开展预算绩效管理工作的实际操作能力。三是将此次培训的内容装订成手册，更加方便培训人员查阅、参考。同时，在培训班上，通过问卷反馈方式，进一步了解了参训人员对业务培训内容的需求，对今后的培训工作具有实际指导意义。