2014年天水市地税局[*{a}*]班子教育实践活动专题民主生活会侧记
来源:
高顿网校
2014-10-21
7月14日至15日上午,一天半时间,天水市地税局8位班子成员和5位副处级以上干部放下包袱、放宽胸襟,聚焦“四风”、推心置腹,不和稀泥、不留情面,揭丑亮短、直指痛处,专题民主生活会开出了“辣味”。
参加指导专题民主生活会的省地税局副局长、*9督导组组长邢军现场点评指出:“天水市地税局班子开出了一次高质量、高水平的专题民主生活会,不仅查摆了问题、剖析了根源,而且制订了明确具体的整改措施,体现了进一步改进作风、提高能力、抓好工作的信心和决心,达到了统一思想,加强团结,增进友谊,共同提高的目的。”
自我批评“脸发红身出汗”,触动灵魂
天水市地税局局长张世涛首先代表班子作对照检查,从15个方面剖析“四风”问题:工作还不够深入扎实,习惯于以会议落实会议、以文件落实文件,安排布置多、跟踪问效少……随后又带头开展自我批评,“学习思考不够深入,停留于看过了;部署安排工作不够深入,停留于说过了;抓中心工作不够深入,停留于数字完成了;调查研究不够深入,停留于走到了;听取工作汇报不够细致,停留于知道了……”
有了主要领导的带头示范,其他班子成员和副处级以上干部结合工作岗位和个人的成长经历,一一开展自我批评。
“学风不端正,缺乏认真思考,工作中仍然存在经验主义。”
“基层调研不够深入,对调研中发现的苗头性、倾向性问题研究不够,改进措施不具体。”
“工作要求和标准不高,被动落实多,主动超前少,当工作中遇到难题时,不能很好的结合自身实际主动地、创造性的解决。”
“理论与实际联系不够紧密,说起来头头是道,做起来还是老一套,碰到新形势下的具体问题无所适从,遇到突发事件束手无策。”
……
大家把专题民主生活会作为净化灵魂、锤炼党性的难得机会,不讳疾忌医、不舍本逐末,紧密联系成长经历、工作实践和经验教训,注重从理想信念、宗旨意识、党性原则、政治纪律、道德修养等方面深挖病因病根,作了一次深刻的自我反省和诊断。
相互批评“辣不怕不怕辣”,剑指要害
相互批评时,大家秉持公心,从转变作风、促进工作的立场出发,抛开“得罪人”、“伤和气”的顾虑,有一说一,有啥说啥。相互批评不绕弯子、不兜圈子,真刀真枪、见筋见骨,开门见山地进行批评,做到真实“开炮”、真有“辣味”。
“你在工作中按部就班,满足于老办法,没有创新的精神。”
“你老好人思想严重,对分管之外的其它工作,不闻不问。”
“你工作精神懈怠、思想消沉,畏首畏尾,工作能放则放,能推就推。”
“你说话爱绕弯子,不直白,太啰嗦。”
“你把分管工作与自己的职务有所混淆,把自己混同于一个普通党员,工作思路不宽、措施不实、方法简单。”
“你有严重的船到码头车到站的思想,守旧有余,创新不足,得过且过。”
大家普遍认为,参加这种掏肝见胆、直面问题、严肃认真的党内生活会,对这种集中、直接的批评意见,有一种久违了的感觉,通过亲身经历,涤荡了思想,触及了灵魂,增进了团结,凝聚了共识。
整改措施“治病症除病根”,对标立规
找准问题的目的,在于真正解决问题。大家不仅查摆了自身存在“四风”问题,深刻剖析了产生问题的根源,还制订了明确的整改措施。这些措施既立足解决当前突出问题,更着眼长效机制和制度建设。
邢军副局长认为:“自我批评能抛开面子,主动亮丑;相互批评能真刀真枪,见筋见骨;整改措施能对标立规,求真求实,取得了相互教育、相互启发、相互警醒的效果。”他进一步强调,要对照问题认真制定整改措施,务必聚集“四风”问题抓整改,务必适应纳税人需求抓整改,务必制定好整改方案抓整改,务必突出群众评价抓整改。
张世涛代表市局领导班子表示,要发扬这次专题民主生活会激发出来的对自己的问题敢于正视的勇气、对同志的问题坦诚相待的真诚、对工作中的问题正确面对的担当,以这种勇气不断提高净化自我的能力,以这份真诚经常提醒帮助同志共同进步,以这种担当精神尽好自己的责任,共同把天水地税的各项工作做好。
专题民主生活会结束了,但这次民主生活会只是一个好的开端,一场触及灵魂砥砺奋进的号角正在吹响,激励大家把好思想、好作风、好措施转化为教育实践活动的具体举措……
文章来源:甘肃省地税局

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