瑞士信贷近日发布一份研究报告称，女性CEO的企业平均股本回报率比男性CEO的企业高出约19%，股息高出约9%。企业女性当家，那么业绩表现会更加抢眼，这显然是在突出女性CEO的管理与经营上强而有力的实力。
 
女性在职场上扮演的作用越来越受到重视，她们的亮眼表现，给沉闷的商界竞争带来了一抹亮色。与此同时，金融界也有不少经常活跃在我们眼球里的美女CEO，今天小编就给大家说一说金融界的女强人那些事儿。
 公司有女，如有一宝？
 
为何拥有更多女性高管的公司业绩表现会更好呢？由于性别的差异，女性天生就会比较容易考虑他人，喜欢换位思考，能够把别人照顾地更加好，进而在下属关怀以及合作伙伴关系维护上显得更有优势。
 
她们的攻击性并没有男性那么强，以柔克刚、亲善友好的她们也更容易博得对方的好感。此外，女性做到高层职位，往往都有过人的才华与魄力，因此很容易令人对她们的人格魅力产生敬佩之心。
 
尤其在那些男性荷尔蒙比较强烈的领域，如金融界，突然出现了一些女性的声音与力量，形成鲜明的反差，就会显得十分夺人关注，引人瞩目。
 金融界的女强人们
 
小编掐指一算，金融界的女强人们还真不少，今天就先给大家介绍几位比较出名的金融界女强人们吧。
 
支付宝的CEO彭蕾。你一定没有想到你每天都在使用的、已经离不开的三方支付钱包的当家掌门人居然是一位女性吧？她曾说，互联网金融就是天雷勾地火，只要客户需要、监管同意、不碰红线，任何都有可能。
高顿财经职业发展研究中心的Tina指出，支付宝、蚂蚁金服等涉及互联网金融行业的岗位，对人才的吸引力旺盛，尤其是风险管理类的岗位，年薪丰厚，求职者若能具有FRM等专业的风险管理资质，则在岗位对口度上更有优势。
 
摩根大通资产管理部CEO—Mary Erdoes。这位金发碧眼的女性，掌管着摩根大通1.6万亿美元的资产，成为全球第七大投资公司。摩根大通是华尔街著名的大投行，它家的女性当家人在华尔街上的影响力也是杠杠的。
 
国际货币基金组织总裁拉加德。她是这个基金组织成立70年以来，*9位女性掌门人，手腕强硬，胆色过人。拉加德这次也来杭州的G20峰会金融大佬团成员之一，她一直致力于推动货币组织的改革与发展。
 
美联储主席耶伦。她也同样是这个类似美国中央银行的机构，自从成立百年以来，*9位女性当家人。她出席的会议，她做出的决策，牵动着全球经济与金融市场。如果说美联储加息这事儿全球都在关注，那么其实关注的仅仅是耶伦的一举一动而已。
 
宜信宜人贷的总经理方以涵。她搭建了宜信[*{5}*]线上平台，也就是现在的宜人贷。在美国生活了20多年的她，拥有着丰富的互联网行业工作经验。
 
阳光媒体投资控股有限公司主席杨澜。正大综艺主持人一炮而红，成为知性的代名词。这家媒体企业，已经持有了亚洲地区11家媒体类企业公司的相关股份。主持人做出口碑，投资也投得风风火火，杨澜不愧为智慧女性的化身与代名词。