朋友前不久新入职公司，抱怨起了在工作中遇到的种种不公平待遇，受到了很多委屈。其实面对领导的指责，同事的闲言碎语，很多时候我们都有苦难言，心里满腹的委屈无人诉说。对于初入职场的新人来讲，这种事情确实很常发生，会因为各种的原因觉得自己受了委屈，但是这种情况的发生可能是由于自身的原因，也可能是其他的因素。
那么财务新人，初入职场如果受到委屈该怎么办呢？你的处理方式正确吗？
1、选择忍耐
大多数情况，财务新人初入职场，做的都是一些基础的财务工作。而这些工作最重要的是需要小心谨慎，可能一点小犯错就会被领导指责。这种情况也许是由自己造成的、也许和同事也有一定的关系，但可能领导的说话方式会让你有些不舒服。这时就会觉得自己受了委屈，但碍于刚进入公司便会选择忍耐，觉得没必要为了争一口气而与同事或领导争吵不休。宁愿忍气吞声，委屈一下自己，生怕因为这样的事情而影响了自己的职业发展。
2、努力辩解
有很多人在觉得自己受到了委屈的时候，会主动和领导、同事沟通。在职场中，由于每个人看问题的角度不一样，做事情的方法也会不一样。性格较为强势的人会采取沟通的方式来为自己的做事方法、思想辩解。其实良好的沟通是有助于处理职场的人际关系，不管是和同事还是领导互相交换彼此的想法，但需要沟通的技巧，不能操之过急。
3、主动言和
其实这是最睿智的解决方法，在职场中可能有些事情并不需要争谁对谁错。有些时候尽管过错方不在自己，但率先主动做出言和的举措的人才是顾全大局。在职场中更需要团队的精神，也许受了些小小的委屈，但是可能最后的结果是好的，但是这种行为需要更多的勇气、胆识。在面对委屈时能够运用自己的智慧来调节与领导、同事之间的纠纷，能为自己在职场中创造一个更好的工作空间。
虽说在职场，经常会遇到一些不顺心的事，难免的和同事、领导磕磕碰碰，所以就需要我们用正确的方法解决问题。避免让自己受到更多的委屈，在职场中越走越好，越走越顺利。
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