世界一直在变，不被淘汰的永远是默默努力的人。
　　一到年末，节日气氛一天浓过一天，忙碌的人都开始放松心情，准备过节。毕竟中国有句古话，“过完年再说”，转行跳槽，再大的事情过完年之后再考虑也不迟。
　　然而，偏偏有人不习惯等待。上周，考友胡佳琦发来一条消息，才看了两个字一川学长就明白了，这是条喜讯。
　　考友胡佳琦是大三才开始备考ACCA的，一直后悔起步晚，临近毕业还在赶考场。今年9月，已从同济大学毕业的胡佳琦通过了自己的最后一科。第一份工作不太满意的她选择在年底跳槽，一个重要的跳槽动机是，这次找工作，她可以将ACCA准会员资格放心地写进简历了。而正是这条自我介绍，为她赢得了一次关键的面试机会，她拿到了一家知名食品企业内审助理的offer。
　　据胡同学讲，这次面试让她重新认识了ACCA这张证书。而胡同学的体会，也与一川学长最近的心得不谋而合。
　　01.这几年来，ACCA一直在变难
　　胡同学说，这次之所以能拿下offer，原因是ACCA这张证书越来越稀有了，这是面试时经理告诉她的。
　　一川学长最近分析历年通过率数据，也得到了这个结论。以ACCA中的F8审计与认证科目为例，在2008年左右，这个科目的通过率曾低至33%。而那段时间，也正是ACCA证书最为稀有的时候，当时的四大会计师事务所里均可以凭ACCA拿到Q pay，即每月2000+的额外收入。
　　后来2011年左右，ACCA的通过率有所上升，也几乎在同时四大会计师事务所不再将ACCA列为Q pay证书了。
　　所以说，四大作为专业机构，毕竟还是认准专业技能水平，一张证书的审计科目难度足以决定证书的稀有度。从这个角度讲CPA作为审计第一证，也的确是有原因的。
　　但一个令人乐观的趋势是，自2016年以来，ACCA的通过率在持续下降中，预计这一趋势保持到2019年没有太大问题。
　　02.2019年，请务必拿下ACCA
　　胡同学面试的岗位是内部审计师助理。或许在许多人的眼中，审计岗位通常只存在于会计师事务所中，其实随着商业体系逐步走向成熟，越来越多的大型企业开始将内部审计视为必不可少的财务监控部门。从招聘网站给出的数据可以看到，内部审计师的薪酬水平几乎和四大审计师不分伯仲。
　　胡同学的经历给我们的启示是：对于意图进入审计行业的人来说，务必尽快拿下ACCA。
　　为何如此，至少有两个原因：
　　1.越往后，它会越难。
　　从折线图可以清晰地发现，2016-2018，F8审计科目通过率由45%降低至40%，这一趋势保持下去，到2019年，很可能突破40%，成为让大多数人感觉难考的证书。所以说，对考证者来说，尽早拿下的重要原因是，以后可能会更难拿下。
　　2.抓住第一波红利。
　　互联网行业的朋友很熟悉一个词，“红利”。ACCA近几年的稀有度提升对所有持证人来说都是一波红利。前段时间ACCA宣布与阿里云达成战略合作，ACCA还成为英国官方的首届中国国际进口博览会合作方，仅2018年以来ACCA就出尽风头，知名度和认可度空前提升。也难怪几周前上海证券交易所发布的招聘启事中特别标明“持有ACCA优先考虑”。
　　所以说，在未来几年，ACCA在财经领域内将会迎来一波升值，更早拿下证书，意味着可以更早享受到ACCA带来的福利，例如胡同学这样的名企offer。
　　03.F7的通过率暴露了ACCA企业财务第一证的定位
　　与审计科目的变难不同的是，一川学长发现F7财务报告科目的通过率正在稳步提升。
　　这个曾经低至28%通过率的科目，自2015年以来，通过率一直节节攀升，在2018年达到了50%。从趋势来看，2019年突破50%毫无悬念。
　　为何如此，一川学长的分析是：ACCA正在将自己定位为企业财会第一证。
　　F7财务报告作为企业财务中的核心科目，是业绩管理，财务管理，税务等分支科目的基础，通过率大幅提升的背后，显然是有意将重心向企业财务转移。两个因素可提供佐证。
　　1.今年9月考季开始，ACCA的P阶段必考科目变为SBL战略商业领袖，和SBR战略商业报告。光是其中的“商业”两字就可以明显感受到这张证书对企业和财务管理者角色的强调。有人曾说ACCA等于半个MBA，相信在未来几年，ACCA必将成为企业财会界的标志性证书。
　　2.近年来在高顿报考ACCA的在职财务人越来越多，一川学长向不少企业HR了解过，越来越多的企业开始将财务人员的培训项目定为ACCA。看重的既是ACCA完整而到位的财会基础知识培训，同时也是国际化的财务视野。
　　由此可见，ACCA毫无疑问即将成为（或许已成为）企业财务管理界的第一证书。
　　各位，加油吧。
▎本文来源高顿，作者一川，高顿财经签约作者，留美海龟，财经老鸟，左手逗猫，右手写稿。

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