“薪税师考试需要工作经验吗？我没有任何基础可以报考吗？”关于这个问题，相信很多小伙伴都曾经琢磨过。我们都知道，有很多职业考试都需要工作经验，如果不满足工作经验也就没办法考试。有些在薪税方面毫无经验的小伙伴，一听这种情况就有点急。那咱们的薪税师考试也必须要有经验吗？没有工作基础可以报考吗？下面是温温学姐了解到的一些关于薪税师报考方面的信息，和大家分享一下。
1、薪税师有三级
为了区分标准，薪税师考试设有三级。针对不同标准的人，规定了不同的要求。
2、薪税师报考条件
（1）薪税师一级
首先，你得拥有人力资源管理师一级、税务师、注册会计师或者ACCA、AICPA之类的证书，其次还得有三年的相关工作经验；要么是，你拥有薪税师二级（中级）、CMA等证书，但需要拥有五年的相关工作经验；再或者是你硕士毕业、博士毕业，做过3年的人力资源总监、财务总监等等；当然了，你如果是本科，就必须有5年的人力资源总监经验，那专科的话，就需要10年的工作经验。有一个特例是，如果你是民营董事长或者大中型国有企业总监等等，那你只需要5年就可以了。
（2）薪税师二级
考取的人数比较多，报考条件相对一，确实低上不少。
首先，你如果只是大专毕业，那么就得有3年及以上的相关工作经验；其次，如果你是本科毕业，那么你得有1年及以上的相关工作经验；如果你是说是或者博士毕业，那太好了，你可以直接报名；如果你打算未来从事新税服务工作，且有3年及以上薪税相关工作经验也可以报名的。
（3）薪税师三级
目前呢，薪税师三级的证书是针对高校的，还没研发出来。
但它的报考条件是，一种是没满足薪税师二级的报考条件，另一种就必须是人力资源管理、行政管理、会计的在校大学生了。
3、没有相关工作经验可以报考薪税师吗？
目前薪税师的报考还是以学历和工作经验为准，但是具体情况呢，还是需要结合学历、年龄等因素来定。如果有小伙伴真的没有薪税相关工作经验，可以找个薪税师的报名培训机构的老师具体询问一下哦！
以上就是薪税师报考条件的全部解答，如果想要学习更多知识，欢迎大家前往
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