2021年CCPA薪税师一级考试内容是什么？关于薪税师的考试内容，小伙伴们似乎总有许多问题要问。今天温温学姐就来给大家讲一讲薪税师一级的考试内容。
1、薪税师证书分三级
薪税师一级主要适用于企业中高管理层，比如企事业单位负责人、人力资源部总经理、财务部门总经理等。二级主要适用于企业中层管理管理者，比如企事业单位人力资源部、财务部经理或者或薪酬专员、会计专员、从事薪酬行业的其他工作人员等等。三级主要适用于人力资源管理专业、财税专业、会计专业等计划从事薪税师行业的在校大学生。
2、薪税师考试内容
（1）薪税师阶段，学习到的人力资源管理基础知识会占到25%的分值，薪酬相关财税基础知识会占到25%的分值，个人所得税基础知识会占到20%的分值，薪税费核算、薪酬支付、税费申报与缴纳会占到20%的分值，薪税数字化管理与应用会占到5%的分值，薪税费风险防范与管理会占到2%的分值，薪税方案设计实践（中国·二级）会占到2%的分值。
（2）在薪税师国际财税阶段，第一章、第二章的内容也就是国际会计准则内容和国际税收的内容可以占到40%的分值，至于第三章国别税制简介则会占到20%的分值。
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3、薪税师一级考试题目
（1）薪税师阶段
论文考核：论文发表（学员需在全国性期刊上成功发表薪税相关论文一篇）
考试形式：闭卷机考
考试题型：5道案例分析题（不定项选择题），每道4小题，共计20题
评分标准：不定项选择题5分/小题（错选、多选、漏选均不得分）
考试分数：满分100分，合格分60分
考试时长：120分钟
（2）国际财税阶段
考试形式：闭卷机考
考试题型：2道案例分析题（不定项选择题），每道5小题，共计10题
评分标准：不定项选择题10分/小题（错选、多选、漏选均不得分）
考试分数：满分100分，合格分60分
考试时长：60分钟
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