2022年薪税师证书含金量高吗？是国家资格证书吗？很多小伙伴在工作闲暇时间，都会选择考证。但辛辛苦苦考完证书后，却发现根本没人认可，更别提什么含金量了。接下来，温温学姐就来给大家介绍一种考完之后十分上头的证书——薪税师！
薪税师是集人力资源投资评估师IIP、人力资源管理师、税务师等相关要求于一身的创新型、复合型、知识型、全球化专业人才，其能力标准需既掌握人力资源管理基础知识及财税基础知识，又能熟练进行企业薪酬体系的全流程设计，并能熟练掌握薪税规划、薪税费核算、薪酬支付、税费申报、薪税数字化管理与应用及薪税费风险防范与管理。
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2、2022年薪税师证书含金量高吗？
（1）完善的知识体系
薪税师目前超过15项知识产权均已在国家版权局登记，包括《薪税师教育培训体系》、《薪税师职业能力框架》、《薪税服务外包技术规范》等。
（2）人才缺口大
有人计算过，中国目前纳税的主体已经超过总人口的一半还要多，达到了9.6亿人，税务问题牵涉到每一个家庭、每一个人。如果以1个薪税师服务200名纳税主体的话，那么咱们国家对于薪税师的需求大约需要450万。但是，截止到目前，据温温学姐在薪税师官网了解到，咱们国家报考薪税师并考试通过、取得证书的人数只有2万人，其中，高级薪税师更是少的可怜，连一百人都不到。至于已经成功申请进入薪税师人才库的，就更少了，只有5000来人。市场缺口很大，但是薪税相关人才却很少，远远不满足市场的需求，这种情况下，很难说薪税师的含金量不高。
（3）个人能力的体现
优秀的薪税师可以帮助企业员工提前计算好可以税前扣除的费用，帮助他们减少一定的税负，还可以帮助企业做薪酬规划设计，帮助企业节省大量人力和税务成本，这正是个人能力的体现。
3、薪税师是国家资格证书吗？
鉴于国家战略布局需要，结合我国薪税（费）服务业需求情况，经中国商业联合会与财才网联合申报，人力资源和社会保障部于2020年2月正式将“薪税师”列为新职业（工种）。自此，薪税师也是有国家认可的了！
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