人力资源管理就业前景好不好？HR可考证书汇总。作为一个老牌证书，人力资源管理师的热度可谓是居高不下，很多HR小伙伴都比较关注它。下面，温温学姐就来给大家讲一讲人力资源管理的就业前景！
人力资源管理就业前景好不好？

1、人力资源管理就业前景好不好？⭐ 薪税师通关礼包

（1）大部分都是进入企业的人事部门，这也是主要方向。
（2）其次是公共事业单位，如政府机关、各种社会群体和组织。
（3）最后是科研教学机构。
人力资源管理主要是从事企事业单位及其咨询机构等人力资源管理相关岗位，从事招聘、人力资源开发、考核、薪酬管理、员工培训、办公室文秘等相关工作。
⭐更多关于薪税师的热点信息，请戳下文：

2、HR可考证书汇总

作为一个将人力资源管理和税务师等岗位特点融合在一起的新新证书——薪税师，非常值得HR小伙伴们报考。下面是薪税师证书的介绍以及它的含金量说明。

（1）薪税师证书是什么？

薪税师培训以实战为主，理论为辅，深入理解组织战略，人力资本战略、薪酬管理的关系，全面开展组织体系及薪酬管理体系全流程设计及实践。与传统财会证书不同，像更加注重解决实际操作中的问题，涵盖伦理、学习、创新等诸多方面，更有益于进一步提升财经人才的实操能力。也是成为高级管理人员的必经之路。

（2）薪税师证书含金量

♥一证多用
CCPA薪税师岗位是集人力资源管理师与税务师等岗位于一身的创新型、复合型岗位，其能力标准为需既掌握人力资源管理基础知识及税务基础知识，又能熟练进行企业薪酬体系的全流程设计。
♥国际专业机构认证
通过薪税师阶段考试，可以获得由国资委直管协会中国商业联合会颁发的相应等级薪税师中方证书，以及，ATHE英国培训与高等教育认证颁发的薪税师国际证书。继续加学，通过薪税师国际财税阶段考试，还可以获得IFA英国财务会计师公会颁发的相应等级CCPA薪税师国际证书。
♥证书分级，更有针对性
薪税师分为三个等级，不仅可以作为职场踏入的敲门砖，也是从业者向高级管理人员发展的新路径。薪税师三级针对于商管、财会类在校大学生；薪税师二级证书适用于中层专业管理人员，包括企事业单位人力资源部或财务部经理等；薪税师一级证书适用于高层战略规划人员，包括企业CEO、人力资源部总经理、财务部门总经理等。
♥国家认可
早在2020年2月份的时候，咱们国家的人力资源和社会保障部、国家市场监督管理总局、国家统计局就已经发布了新文件，表示确定在“企业人力资源管理师”职业下增设一个新工种，那就是“薪税师”。这也就意味着，薪税师已经开始作为一个新新岗位正式进入中国职业大舞台！
⭐更多关于薪税师的热点信息，请戳下文：

想要了解更多关于人力资源管理就业前景好不好？的信息，欢迎大家前往高顿教育官网，在这里可以学习更多精品课程，练习更多免费题目，享受更多政策资讯。另外，想要报考薪税师考试，还可通过在线咨询了解最新报考消息，领取免费学习资料！
延伸阅读

展开全文