在国家政策引领和产业需求带动下,在税制改革的施行和市场经济体系的发展背景下,越来越多的人开始关注起薪税师的报考。中级薪税师有哪些学习内容?需要每个级别都参加吗?下面,薏米学姐就向大家解答中级薪税师报考事项,希望帮助大家了解薪税师报考!
中级薪税师有哪些学习内容?需要每个级别都参加吗?

1、中级薪税师学习内容⭐ 薪税师通关礼包

中级薪税师考试为全国统一上机闭卷的方式,针对薪酬管理、人力资源管理、人力资本管理、创新与企业管理等知识进行考核。

(1)薪税师阶段

该阶段重点是帮助学员构建薪税思维,培养其具备新时代薪税师所需的专业技能,学习内容有企业人力资源规划、薪酬相关财税基础知识、薪酬管理、税费申报与缴纳等。

(2)薪税师国际财税阶段

为更好地了解国际财税规则,推进我国薪税服务事业,在薪税师阶段的课程基础之上,薪税师协会又增设了薪税师国际财税阶段的课程作为补充。主要学习内容有国际会计准则、国际税收和国别税制简介。

2、薪税师需要每个级别都参加吗?

当然不需要啦!下面薏米学姐给大家讲讲薪税师各级别的报考条件。
薪税师能力水平测试分三个等级(一、二和三级),等级不同适合的报考人群也不同,是由浅入深的划分,针对从事薪税服务工作的不同阶段,因此薪税师不需要每个级别都报考,大家根据自身条件报考相应级别的薪税师考试即可。

(1)薪税师一级

针对企业高层,如企业人力资源总监、税务、财务总监及企业管理者,报考要求较高,除了一定的薪税从业工作经验、相关证书的获取外,还要求考生在全国性期刊上发表过与薪税相关的文章至少一篇。

(2)薪税师二级

面向企业主管,如财务、税务和人力资源部经理,还有在人力资源、税务所、会计所及薪酬管理有一定从业经验的人员。

(3)薪税师三级

报考主要针对意愿从事薪税服务工作的院校学生,如人力资源管理、会计、财税等相关专业,此外,尚未达到二级薪税师报考条件的从事薪税行业人员也可以报考。
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