薪税师适合什么岗位？薪税师考哪些内容？最近有很多小伙伴都在问星星学姐相关的问题。其实，薪税师适合的岗位非常的多，考试的内容不会太难。只要掌握科学合理的学习方法，并且付出相应的努力，就能早日获得薪税师证书。下面让星星学姐带大家一起来了解一下具体的内容。

一、薪税师适合什么岗位？ ⭐ 薪税师通关礼包

1、人力资源部门

由于薪税师不仅掌握了财税基础知识，并且掌握了大量的人力资源管理基础知识，所以在许多中大型企业当中的人力资源部门都需要招聘薪税师。

2、财税部门

薪税师的专业是很强的，所学的内容有财税相关基础知识和人力资源管理基础知识，并且薪税师对财税相关基础知识的掌握程度是很扎实的。在许多企业的财务部门都需要招聘薪税师人才。

3、许多管理岗位

对于薪税师一级持证者而言，大多是在企业当中当地人力资源总监或者是财务总监的岗位。薪税师一级证书是含金量最高的。薪税师一级持证者也能够为企业的薪酬税收战略制定更加科学合理的方案，并且能够独立的完成难度更高的工作。

二、薪税师考哪些？

1、薪税师阶段

在第1阶段也就是薪税师阶段，考试的内容有人力资源管理基础知识，薪酬相关财税基础知识，个人所得税基础知识，薪税费核算，薪酬支付，税费申报与缴纳，薪税数字化管理与应用，薪税费风险防范与管理，薪税方案设计实践等。

2、薪税师国际财税阶段

在第2阶段也就是薪税师国际财税阶段，所学习的内容分为4个部分，分别是国际会计准则，国际税收，国别税制简介以及薪税文案设计实践。

3、考试分数占比如何？

在第1阶段，人力资源管理基础知识与薪酬相关财税基础知识这两个章节考点占比都是25%。个人所得税基础知识以及薪税费核算、薪酬支付、税费申报与缴纳这两个章节，考点占比都是20%。在第2阶段的国际会计准则与国际税收，考点占比都是40%。

4、考试形式是如何的？

薪税师的考试采用闭卷机考的方式进行，考试时长是120分钟。考试的题型有单项选择题50道题以及多项选择题50道题。试卷的满分是100分，合格分数是60分。其中单项选择题每道题一分，多项选择题每道题一分，多项选择题错选，多选，漏选均不得分。