薪税师报名考试条件有哪些？所学内容有哪些？最近很多人都在问星星学姐与薪税师考试相关的问题。其中，薪税师的报名条件以及薪税师的学习内容和考试内容，都是很多人所关心的。下面让星星学姐带大家一起来详细了解一下相关的知识。

一、薪税师报名考试条件有哪些？ ⭐ 薪税师通关礼包

1、薪税师一级

第一，取得人力资源管理师，税务师薪税师，高级经济师，高级会计师等相关资质或者证书，并且从事薪税相关工作满三年。
第二，取得薪税师二级，CMA，中级会计师，中级经济师等相关资质或者证书，从事薪税相关工作满5年。
第三，具有硕士研究生及以上学历，在财务总监，人力资源总监，税务总监等岗位，连续从事新税相关工作满三年。
第四，具有本科学历，在财务总监，人力资源总监，税务总监岗位，连续从事薪税相关工作满10年。
第五，具有专科学历，并且在税务总监，财务总监，人力资源总监等岗位，已经从事薪税相关工作满10年。
第六，具有5年以上工作经验的民营企业董事长，法人，总经理，股东等或者是跨国公司及大中型企业的总监。

2、薪税师二级

第一，取得大专学历证书，从事薪税相关工作三年或者以上。
第二，取得大学本科学历证书，从事薪税服务工作一年或者以上。
第三，具有硕士学位或者研究生学历证书。
第四，其他有志于从事薪税服务工作，并且有连续三年或者以上薪税相关工作经验。

3、薪税师三级

第一，没有达到薪税师二级报考条件的薪税服务从业人员，或者有志于从事薪税服务的人员。
第二，人力资源管理，会计，财务管理，税务，行政管理等专业的大专和本科院校学生。

二、所学内容有哪些？

1、薪税师阶段

在这一阶段所学的内容有人力资源管理基础知识，薪酬相关财税基础知识，个人所得税基础知识，薪税费风险防范与管理，薪税数字化管理与应用，薪税方案设计实践，薪税费核算、薪酬支付、税费申报与缴纳等等。

2、薪税师国际财税阶段

这一阶段所学的内容有国际会计准则，国际税收，国别税制简介以及薪税方案设计实践等等。其中，在国际会计准则当中要学雇员福利以及退休福利计划的会计和报告，还有以股份为基础的支付。在国际税收这一章节当中，要学国际税收合作、国际避税与反避税、国际税收协定、境外所得抵免制度等。