薪税师证书需要考哪些内容？考试题型有哪些？任何一场考试，了解考试内容以及考察方式无疑会增加备考效率，提升考试通过率。大家报考薪税师考试也不例外，前期也需要对考试所考察的内容至少做到一个基本了解，后期备考才能比较顺利。下面，学姐给大家整理了考试相关内容，有意向报考的小伙伴可以参考一下哦，相信对你后期的报考、备考会有很大帮助的。
薪税师证书需要考哪些内容？
薪税师考试分为两个阶段，也就是薪税师阶段和薪税师国际财税阶段，考试内容根据考试阶段而有所区分，具体内容可参考下面，但是各位小伙伴还是以届时官方考试内容安排为准哦。
（1）薪税师阶段中，较为重要的部分是人力资源管理基础知识、薪酬相关财税基础知识、个人所得税基础知识以及薪税费核算、薪酬支付、税费申报与缴纳，这几部分所占的分值较大，多在20%以上的考点分值。
（2）而薪税师国际财税阶段中，比较重要的是国际会计准则内容、国际税收，考点分值在40%，当然最后一章国别税制简介所占的分值也不算小，占有20%的考点。
薪税师考试题型有哪些？
薪税师考试题型分布因考试级别、考试阶段而有所区别。但是考题均以选择题为主，分为单选和多选，且都是以机考的形式考察。具体选择题分布情况，各位考生可以参考下面学姐给大家整理的题型分布情况。
（1）薪税师一级：区分于薪税师阶段和薪税师国际财税阶段。薪税师阶段主要考三科，分别是理论知识考试（闭卷机考）、专业能力考核（闭卷机考）、综合评审（论文答辩），其中单项选择题60题，多项选择题40题；薪税师国际财税阶段的考试题型为单项选择题50题，多项选择题50题。
（2）薪税师二级：不管是薪税师阶段还是薪税师国际财税阶段，考试题型都为单项选择题50题，多项选择题50题。
（3）薪税师三级：和薪税师二级的考试题型一样，单项选择题50题，多项选择题50题。
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