人资行业很广泛，就像这个社会的事物更新换代很快，招聘的模式也在不断变化，你只有不断学习新事物，才能不被淘汰。
一文告诉你！做人力资源真的很赚钱吗？人资行业社会人该如何扩展？

1、人资行业社会人该怎么扩展？

（1）瞄准普工群体

社会人应当瞄准普工群体，中低基层的岗位，因为这类行业门槛低。做社会工市场，通俗简单的就是瞄准三四线城市，县级市，镇乡等，有本金的朋友可以在当地开个类似求职驿站，零工驿站这样的位置，这些位置，一方面打季节工的多，一方面外出务工的也多，近几年房产建筑行业不好就业，生产制造行业刚好也是一个契机。

（2）人资行业潜力大

在湖北一个镇里，张大哥每年基本就忙活几个月，春招的时候，往中部大城市，如武汉这类单位输送50多人，基本一年收益二十万左右。这还是类似夫妻店这样的一个运营模式，但是说归说，做归做，很多人不去努力花时间做推广和建设招聘路子，还是很难的。

2、人资行业可以去考的证书？

目前，人资行业可以去考的证书有国际薪税师职业技能等级证书。
国际薪税师CCPA(Skills for payments and tax agents)，简称pta-athe。2018年7月由ATHE英国培训与高等教育认证立项并认可。2019年10月获得IFA英国财务会计师公会认可。是指从事报酬管理及报酬相关税费管理的专业技术人员。

3、怎么报考2023国际薪税师证书？

（1）2023国际薪税师考试报名时间

根据2023年官方最新的考试公告，2023年国际薪税师考试报名时间：即日起-2023年3月8日，考试时间：2023年3月26日举行。

（2）2023国际薪税师考试报名入口

报名人员通过国际薪税师师协会指定的官方合作机构进行报名，全国地区的合作机构，高顿教育就是其中之一，分校遍布各个城市。你可以在高顿国际薪税师师首https://www.gaodun.com/xss/查询最新发布的考试公告，进行在线报名。

（3）2023国际薪税师考试报名条件

①取得ATHE国际薪税师能力水平评价证书三级(初级)、IFA国际薪税师能力水平评价证书三级(初级)、中国商业联合会薪税师能力水平评价证书三级(初级)、薪酬管理职业技能(初级)证书、薪税师职业技能(四级/三级)证书、企业人力资源管理师职业资格(四级/三级)证书、企业人力资源管理师职业技能(四级/三级)证书、初级会计师职称证书、初级经济师职称等证书之一，且从事薪酬管理(含薪税服务)相关工作满2年;
②系企事业单位相关岗位经理及以上职位，拥有本科及以上学历且从事薪酬管理(含薪税服务)相关工作满1年或拥有专科学历且从事薪酬管理(含薪税服务)相关工作满3年。
延伸阅读
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