一、基本条件
具有良好的思想政治素质和职业操守，遵纪守法，诚实守信，无不良纪录；有强烈的事业心、责任心、团队协作和创业精神；认同“激情、投入、真诚、善良”的企业文化；具备相应岗位的知识、技能和学习能力；身体健康，能吃苦耐劳，心理素质好。
二、招聘岗位说明及应聘要求
（一）中层管理人员岗位（5人）
涉及部门：分行营业部负责人，企业金融团队负责人，零售业务团队负责人。
应聘要求：年龄在40周岁以下；5年以上银行相关工作经验，3年以上团队管理经验；本科及以上学历；具有解决复杂问题的能力、较强的执行力以及激励、沟通、协调、管理团队的能力；具有较丰富的银行业中层管理经验者优先。
（二）专业岗位工作人员（25人）
岗位类别：公司业务、金融市场与投行、小微企业、消费信贷、财富管理类市场营销人员；对公、零售授信审批；法律合规等专业岗位人员。
应聘要求：年龄在35周岁以下；3年以上银行相关从业经验；全日制本科及以上学历，金融、经济管理等相关专业;熟练掌握相关业务知识和技能；有较强的敬业精神和团队合作精神，执行力强；能吃苦耐劳，能力素质满足相关岗位要求。
三、应聘方式及注意事项
（一）登陆中国民生银行官方网站，点击首页右下侧“民生招聘”图标进入民生银行招聘系统，用本人身份证注册并填写完成个人简历，查看具体岗位职责及要求并申请相应职位。
（二）报名截止时间：2016年9月4日24:00点。
四、注意事项
（一）本次招聘报名仅受理网上报名方式。应聘人员登陆我行网站完成信息提交，我行将自动导入人才库，不接受邮递、面呈等其它方式，我行对于收集的相关招聘资料将予以严格保密。
（二）应聘人员笔试、面试等事宜将分批分层次进行，我行将通过电子邮件、短信或电话方式与应聘者联系，请保持通讯畅通。
（三）应聘者对个人填报信息的真实性负责，如与事实不符，中国民生银行有权取消其录用资格。
（四）咨询电话：0951-8688711/712，冯先生、杜女士。

 
展开全文