职位一：技术开发
招聘人数：若干
工作地点：杭州
截止日期：10月12日
职位职责：
1、参与分公司业务项目的需求分析；
2、参与业务项目的系统开发工作；
3、参与分公司业务项目投产后的运营工作。
职位要求：
1、全日制本科及以上学历；
2、计算机相关专业；
3、热爱技术工作，学习能力强，具有一定的开发能力，熟悉C/JAVA等开发语言，对移动互联网产品开发的有一定的实践经验，有开发APP经验者优先；
4、工作责任心强，严谨细致，踏实认真，吃苦耐劳，有良好的团队合作精神和强烈的服务意识。
职位二：客户经理
招聘人数：若干
工作地点：杭州
截止日期：10月12日
职位职责：
1、负责银联标准卡的推广工作、牵头策划并组织实施发卡营销活动；
2、开展当地受理市场商圈建设和核心商户维护工作，做好商户的营销统筹和活动执行；
3、推动当地银联卡权益建设工作；
4、协助开展行业应用项目的推广工作。
职位要求：
1、全日制本科及以上学历；
2、金融、营销等相关专业；
3、具有较强的综合文字能力及良好的口头表达能力、总结归纳能力；
4、工作责任心强，严谨细致，踏实认真，吃苦耐劳，有良好的团队合作精神和强烈的服务意识；
5、能熟练使用WORD、EXCEL、POWERPOINT等办公软件；
6、对移动互联网业务具有一定的了解。
职位三：业务
招聘人数：若干
工作地点：杭州
截止日期：10月12日
职位职责：
1、推广落实银联卡业务规则和管理办法及实施细则，制订符合分公司实际情况的管理办法等；
2、推动发卡机构开展新业务规则系统改造；
3、协调处理业务运营相关问题；
4、受理成员机构业务规则、清算、差错和争议处理咨询，协调差错争议处理纠纷等工作；
5、组织开展业务规则和新业务培训等。
职位要求：
1、全日制硕士研究生及以上学历；
2、金融、经济、统计、计算机等相关专业；
3、具有较强的综合文字能力及良好的口头表达能力、总结归纳能力；
4、工作责任心强，严谨细致，踏实认真，吃苦耐劳，有良好的团队合作精神和强烈的服务意识。

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