一、报考条件
　　（一）应聘者应具备的基本条件
　　1、有良好的政治素质和思想品德，遵纪守法，诚实守信，无不良行为记录；
　　2、认同安徽农金企业文化，具有较强的团队协作意识，热爱农村金融事业；
　　3、有事业心、进取心，学习能力强，具有一定的分析判断、语言表达和文字写作能力；
　　4、五官端正，身体、心理健康，能够胜任岗位工作需要；
　　5、年龄在25周岁以下（1991年4月1日以后出生），具有硕士研究生及以上学历年龄可放宽到28周岁以下（1988年4月1日以后出生）；
　　6、必须服从药都银行统一安排，本科（二本以上）学历毕业生如被录用将安排在药都银行偏远乡镇支行工作；硕士研究生学历毕业生，如被录用将安排在药都银行城区支行工作；博士生学历如被录用将安排在药都银行总部工作；蒙城县、利辛县籍本科（二本以上）学历毕业生如被录用将安排在药都银行蒙城、利辛支行工作。
　　（二）应聘者应同时具备的条件
　　1、学历要求：初始学历必须为普通高等院校统招的全日制本科（二本及以上）学历应、历届毕业生（不含定向委培、各类成人教育、网络远程教育、自学考试及其它非全国统招毕业生）。
　　2、专业要求:经济、金融、财会、法律、文秘、计算机类专业（硕士研究生及以上学历者不限专业）。
　　3、考生学历证书必须能通过国家教育部公布的“中国高等教育学生信息网”验证或通过省教育厅学历鉴定委员会鉴定，其他网站或部门对学历的验证鉴定一律不予认可。
　　二、招聘程序
　　（一）报名
　　全省统一报名时间自2016年4月7日起至2016年4月24日止。本次招聘一律实行网上报名，点击下方“点我应聘”在线注册登录报名。报名人员在本次安徽省农商银行招聘批次内只能报考一个农商银行的一个岗位，且应根据招聘条件在线如实、准备填写报名信息，并上传符合规定格式的近期电子照片。如因考生错填、漏填或不按要求填写、上传个人信息，影响审核结果的，责任由考生自负；考生虚假填报个人信息的，在后续审查阶段一经发现，立即取消考试及录用资格。
　　我行根据实际在线审核通过的报考人员整体情况，好中选优，统筹考虑并确定允许参加笔试人员最终名单，无须向报考人员另行解释，未接到笔试通知者，视作资格审核未通过。
　　（二）发放准考证
　　对通过在线审核并拟允许参加笔试的人员，通知考生带齐本人身份证、学历证书或应届毕业生就业推荐表原件到报考行接受现场资格审查，并对资格审查有效人员现场核发准考证。（具体时间另行通过短信、药都银行网站等进行通知）
　　（三）考试
　　考试包括笔试和面试。
　　1.笔试。考卷由省联社委托有关考试机构进行命题、阅卷和统分（有关笔试具体要求通过短信、药都银行网站等形式另行通知）。
　　2、面试。笔试成绩公布后，按1：1.5的比例从高分到低分的顺序确定参加面试人员并将入围面试人员的成绩进行公示（本次招聘不予递补补录）。
　　（四）申报核批
　　招聘单位依据员工招聘方案，按照笔试成绩占50%、面试成绩占50%的比例统计考生综合成绩，并按考生综合成绩从高分到低分顺序确定拟录用人员，再按以下程序申报核批。
　　1.体检。招聘单位对确定拟录用的考生，由人事部门负责人带队，到市级医院对考生进行体检。
　　2.政审。招聘单位对合格的人员，由人事部门指派2名工作人员到报考人员户口所在地派出所进行政审。
　　3.公示。招聘单位对体检、政审合格的考生进行公示，公示时间不少于7天。
　　4.岗前培训。对公示无异议的考生，由省联社统一组织对拟录用的考生进行岗前培训，培训的主要内容是现代农村金融礼仪、金融企业文化、银行柜面业务操作流程、规章制度、法律法规等，培训结束时须进行考试考核，对考试考核合格人员正式办理申报录用手续，考试或考核不合格人员取消其录用资格。
　　5．毕业证认证。人事部门统一持毕业证原件到安徽省教育厅进行学历认证，不能认证的不予申报。
　　6.申报审批。招聘单位对审核符合条件，公示无异议且培训合格报考人员，正式行文上报省联社核批。
　　（五）录用
　　招聘单位对省联社批准录用的员工，按以下要求办理录用手续：
　　1.签订劳动合同。按照《劳动合同法》规定，结合员工所在工作岗位职责和要求，及时与被录用员工签订劳动用工合同，并明确试用期限。
　　2.建立档案。按照《安徽省农村信用社员工人事档案管理办法（试行）》规定，为新录用员工建立健全员工档案，规范完善员工档案资料，加强员工管理。
　　特此公告。

 
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