一、应聘人员应符合的基本条件
　　1、能够遵守国家法律、法规和各项金融规章制度，无不良记录；
　　2、具有良好的职业操守和较强的事业心、责任心；
　　3、身体健康，无不良嗜好；
　　4、能够熟练使用计算机和其他电子办公设备；
　　5、不属于我行规定的亲属回避对象。
　　二、招聘岗位
　　（一）储蓄客户经理（若干名）
　　1、全日制本科（含）以上学历，金融、经济、营销等相关专业；
　　2、1年以上营销服务工作经验，过往销售业绩良好；
　　3、营销拓展能力强，具有良好的沟通能力、市场营销能力和客户维护能力，具备风险防范意识；
　　4、拥有一定客户资源者，优先考虑；
　　5、沟通能力强，形象佳，具有亲和力；
　　6、遵纪守法，诚信记录良好。
　　（二）理财经理（若干名）
　　1、全日制本科（含）以上学历，金融、经济、营销等相关专业；
　　2、2年以上金融营销相关工作经历，熟悉零售银行相关业务、金融产品及营销模式，具备较好的专业技能、中高端个人客户开发及维护经验；
　　3、具备较好的沟通、组织协调、谈判能力和团队协作能力，具有丰富的金融专业知识；
　　4、了解国家经济、金融方针政策和金融业发展趋势，熟悉银行业务及各类金融产品与服务，具备独立分析、判断及设计理财方案的能力；
　　5、取得AFP、保险代理人资格、基金销售从业、证券从业资格等相关专业证书者优先考虑。
　　6、遵纪守法，诚信记录良好。
　　（三）柜员（若干名）
　　1、会计、金融等相关专业全日制本科（含）以上学历；
　　2、1年以上商业银行柜面工作经历；
　　3、熟悉各项柜面业务操作流程、银行会计核算及管理相关的各项规定和规程，取得会计从业资格证书。
　　三、应聘方式
　　1、符合上述要求的应聘者，请下载填写《广发银行武汉分行应聘人员申请表》（见附件），连同身份证、学历、学位、专业技术资格证及相关任职证明复印件及近期全身生活照一张，并在邮件标题中注明应聘岗位，寄至：武汉市江汉区建设大道737号广发银行大厦45楼武汉分行人力资源部，邮政编码：430015。或通过电子邮件以附件形式发送至：gfwuhan cgbchina.com.cn。
　　2、经初审符合条件者，我行将通过电话、短信方式通知笔试、面试安排。请保持通讯工具通畅。本次招聘所接收的应聘资料将统一存入我行人才档案库，我行将为您保密，相关资料恕不退还。
　　3、报名截止时间2016年6月10日。

 
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