2012年中级会计职称考试中级财务管理*9章课后随堂练习5
二、多项选择题
1
[答案]:ACD
[解析]:集权与分权相结合型财务管理体制,其实质就是集权下的分权,企业对各所属单位在所有重大问题的决策与处理上实行高度集权,各所属单位则对日常经营活动具有较大的自主权。所以,选项B的说法不正确。(参见教材第8页内容)
[该题针对“财务管理体制”知识点进行考核]
2
[答案]:ABCD
[解析]:股东财富*5化目标考虑了风险因素,所以,选项A的说法不正确;利润*5化目标与股价无关,所以,选项B的说法不正确;股东财富*5化目标在一定程度上能够避免企业的短期行为,所以,选项C的说法不正确;利润*5化目标对于非上市公司也适用,所以,选项D的说法不正确。(参见教材第1--2页内容)
[该题针对“企业财务管理目标理论”知识点进行考核]
3
[答案]:AD
[解析]:资本市场以货币和资本为交易对象,所以,选项A的说法不正确;选项D的错误在于应该把“短期债券市场”改为“债券市场”。(参见教材第16页内容)
[该题针对“财务管理环节”知识点进行考核]
4
[答案]:ABD
[解析]:选项C是分权型财务管理体制的缺点。(参见教材第7页内容)
[该题针对“财务管理体制”知识点进行考核]
5
[答案]:AB
[解析]::“停产不利产品”是衰退阶段应该采用的财务管理战略,所以,选项A的说法不正确;“放弃次要利益”是萧条阶段应该采用的财务管理战略,所以,选项B的说法不正确。
(参见教材14页内容)
[该题针对“财务管理环境”知识点进行考核]
6
[答案]:ABCD
[解析]:法律环境对企业的影响是多方面的,影响范围包括企业组织形式、公司治理结构、投融资活动、日常经营、收益分配等。(参见教材第17页内容)
[该题针对“财务管理环境”知识点进行考核]
7
[答案]:ABD
[解析]:财务管理环节是指企业财务管理的工作步骤与一般工作程序,所以选项A不正确;定性预测法主要是利用直观材料,依靠个人的主观判断和综合分析能力,对事物未来状况和趋势作出预测的一种方法,而定量预测法主要是根据变量之间存在的数量关系建立数学模型来进行预测的方法,所以选项B不正确;企业财务管理环节包括计划与预算、决策与控制、分析与考核,所以选项C正确;财务预算是财务战略的具体化,是财务计划的分解和落实,所以选项D不正确。(参见教材第6页内容)
[该题针对“财务管理环节”知识点进行考核]
8
[答案]:BCD
[解析]:利润*5化的缺点之一为没有考虑风险问题;选项
B
C.D都考虑了风险因素。(参见教材第1--3页内容)
[该题针对“企业财务管理目标理论”知识点进行考核]
9
[答案]:BD
[解析]:集权与分权相结合型财务管理体制意在以企业发展战略和经营目标为核心,将企业内重大决策权集中于企业总部,而赋予各所属单位自主经营权。其主要特点是:
(1)在制度上,企业内应制定统一的内部管理制度,明确财务权限及收益分配方法,各所属单位应遵照执行,并根据自身的特点加以补充。
(2)在管理上,利用企业的各项优势,对部分权限集中管理。
(3)在经营上,充分调动各所属单位的生产经营积极性。(参见教材第8页内容)
[该题针对“财务管理体制”知识点进行考核]
10
[答案]:BD
[解析]:财务管理的金融环境主要包括金融机构、金融工具、金融市场。公司法和税收法规属于企业财务管理法律环境的内容。(参见教材第17页内容)
[该题针对“财务管理环境”知识点进行考核]
11
[答案]:ABC
[解析]:财务决策的方法主要有两类。一类是经验判断法,是根据决策者的经验来判断选择,常用的方法有淘汰法、排队法、归类法等;另一类是定量分析法,常用的方法有优选对比法、数学微分法、线性规划法、概率决策法等。定量预测法是财务预测的方法之一;平衡法、因素法、比例法和定额法是确定财务计划指标的方法。(参见教材第6页内容)
[该题针对“财务管理环节”知识点进行考核]
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- 中级会计证书含金量高吗?
-
中级会计师含金量比较高。通过中级会计考试,取得中级会计师职称的,可以担任会计主管以上职务。中级会计职称是会计职业生涯的“分水岭”,拥有中级会计职称,意味着你不再是一名普通的会计师,薪资和职位上都会发生了很大的变化。
- 中级会计职称每年考几次?
-
中级会计每年可以考1次。2023年中级会计职称考试时间为9月9日-11日。中级会计专业技术资格实行全国统一组织、统一考试时间、统一考试大纲、统一考试命题、统一合格标准的考试制度。中级会计专业技术资格考试,原则上每年举行一次。
- 没有经验可以考中级会计证吗?
-
博士学位没有会计经验可以考中级职称,其他学历则需要会计工作经验。根据全国会计专业技术资格考试领导小组办公室的安排,中级会计职称报名条件要求的工作经验和学历相关,不同学历所需要的工作经验也不一样。
- 中级会计职称工资待遇如何?
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中级会计师的工资待遇其实跟一个员工能够为公司创造多少价值来衡量的,很多企业的财务中、高层普遍需要拥有中级会计师资格,不同岗位薪资待遇自然不同,针对二线城市这三个岗位给出的薪资范围是:总账会计6000-8000,会计主管8000-10000,财务经理10000-15000。
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