赴美上市带动USCPA人才需求，国内USCPA人才依然缺口巨大！-高顿教育

赴美上市带动USCPA人才需求，国内USCPA人才依然缺口巨大！

来源：高顿网校杨菲霏

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杨菲霏

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问题解答:

这几年赴美上市的国内企业越来越多，带动了国内企业对国际财会人才的需求。在国内很多企业在招聘会计人才时，都会把USCPA持证人作为优先考虑的条件，这也就造就了国内USCPA人才出现巨大缺口。

国内企业为何纷纷选择赴美上市？

美国是目前股票市场较大的市场，像纳斯达克市场自己容量更是香港创业板的几百倍，融资量达到了8-9千万美元以上。正是如此庞大的资本市场，带来了上市融资机会和大的融资量，吸引了众多国内的公司。

在美国上市时间快的有6-9个月就成功上市，而国内则需要1-3年左右。国内很多企业急需筹集资金，却因为漫长的等待错失了商机。同时国内上市的要求严格，要想在国内上市不仅要是国内注册的公司，还需要已经盈利等标准，让很多国内企业望而却步。

赴美上市带动USCPA人才？

赴美上市的企业最为瞩目的就是IPO了，如果国内企业在财务审计方面出现问题，会导致IPO活动在美国受到阻碍。在美国所采用的的是GAAP会计准则，与国内财务所采用的会计准则有着一定差距。由于美国的经济地位以及美国资本市场相对成熟，很多企业对USCPA持证人的需求以及知晓GAAP准则的人才需求很大，尤其对于赴美上市或者想要赴美上市的企业更是如此。

随着全球经济的国际化越来越深刻，一本国际性的会计证书更应该成为当今才会人的选择，USCPA证书可以互换8种CPA证书，让你在财会道路上越走越好。

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