为贯彻落实省委和省政府省直管县的重大决策部署，详细掌握全省地税系统省直管县试点工作存在的问题和困难，推进全省地税系统省直管县的步伐，8月5日，省局党组书记、局长季可率队赴威宁县地税局组织召开全省地税系统省直管县调研工作会，就全省地税系统省直管县工作中人事、财务、培训、税收业务、税务稽查等工作进行深入的研讨。
 
　　会上，参会人员反映当前全省地税系统省直管县试点工作中发现的困难和问题主要有：省、市、县三级地税机关的权责还不够明晰，尤其是人、才、物及具体税收业务管理需进一步明确；省、市、县三级地税机关的协调沟通机制还需要进一步完善；省直管县后，税收业务及税收数据直接由省局管理，县局人力资源不足；直管县的考评考核工作还需具体明确。参会人员对全省地税系统省直管县工作提出的意见和建议主要有：
 
　　一是尽快出台省直管县工作方案和细则，明确指导直管县单位的工作；
 
　　二是尽快召开工作协调会，明确省、市、县地税机关的工作职责；
 
　　三是在招录公务员时，在编制和专业上给予直管县单位一定的政策支持；
 
　　四是在票证管理方面，赋予直管县与市局同等的权利；
 
　　五是在征管改革、纳税服务和信息化建设工作由市局统一管理；六是试点单位要敢于创新、有所突破，为省直管县提供成功经验。
 
　　季可局长对全省地税系统省直管县工作提出四点要求：
 
　　一要统一思想，充分认识省直管县的重要意义，贯彻落实好简政放权、推动发展的要求；
 
　　二要收集整理全省地税系统省直管县试点运行中存在的问题和困难，明确省局、市局和县局的责任主体，制定解决方案，明确时间表和路线图，确保问题得到有效解决；
 
　　三要加强沟通协调，学习工商、国税等部门省直管后的经验，指导好省直管县的各项工作；

　　四要抓好创新，探索和总结省直管县的宝贵经验。省直管县是全省一次重大的改革，要积极解决试点单位在人、财、物、业务、事务等方面出现一些问题和困难，省、市、县三级要利用好创新这个法宝，结合实际创新工作思路和方法，用创新思维解决改革中出现的新问题，特别是仁怀县地税局和威宁县地税局要做好经验总结，提炼出具有指导价值的参考意见。
 
　　省局党组成员、副局长胡正群在会上指出，在探索省直管县试点中要做好以下三方面的工作：
 
　　一是抓好成功经验借鉴，特别要学习其他省（市）直管县的好经验和好做法；
 
　　二是近期召开省直管县工作协调会，对省、市、县三级的职责进一步落实；
 
　　三是市级地税局在试点工作中要发挥好作用，从运行的情况分析，省直管县工作中市局在业务上不能完全脱离，要履行好“双重管理”职责。
 
　　省局副巡视员黄治乔、梁大伟及办公室、人事处、计财处、票管局负责同志参加会议，毕节市地税局、仁怀县地税局和威宁县地税局主要负责同志和相关人员参加了工作调研会。

 
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