2016初级职称《初级会计实务》高频考点：货币性职工薪酬的发放
支付工资、奖金等，支付福利等的处理
（三）非货币性职工薪酬确认和发放
重点关注：确认应付职工薪酬和计入当期费用或相关资产成本的金额。
1.以自产产品作为职工薪酬的确认和发放
企业以其自产产品作为非货币性福利发放给职工的，应当根据受益对象，按照该产品的公允价值和相应的增值税销项税额等之和（关键点），计入相关资产成本或当期损益，同时确认应付职工薪酬。
确认：
借：生产成本、制造费用、销售费用、管理费用等（公允价值+销项税额等）
贷：应付职工薪酬
实际发放：
企业以自产产品作为职工薪酬发放给职工时：
借：应付职工薪酬--非货币性福利
贷：主营业务收入
应交税费--应交增值税（销项税额）
借：主营业务成本
贷：库存商品
如果该产品需要计算缴纳消费税：
则：
借：营业税金及附加（不计入应付职工薪酬）
贷：应交税费--应交消费税
2.企业将拥有的房屋等资产无偿提供给职工使用的
应当根据受益对象，将该住房每期应计提的折旧计入相关资产成本或当期损益，同时确认应付职工薪酬。
借：管理费用、生产成本、制造费用
贷：应付职工薪酬
同时：（两个分录同时做，不需要日后支付现金）
借：应付职工薪酬
贷：累计折旧
3.租赁住房等资产供职工无偿使用的
确认时：
应当根据受益对象，将每期应付的租金计入相关资产成本或当期损益，并确认应付职工薪酬。
借：管理费用、生产成本、制造费用
贷：应付职工薪酬--非货币性福利
实际支付租金时（两个分录不需要同时做，因为需要以后支付现金）：
借：应付职工薪酬--非货币性福利
贷：银行存款
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