在如今这个日新月异的时代，原有商业模式变化积累的成功经验逐渐被淘汰。在互联网、大数据占领主导位置的今天，越来越多的年轻人看中财会行业广阔的发展前景，选择投身于财务领域，期望有朝一日成为这个领域的行家里手。
但是，在激烈的竞争中，有的人四处碰壁不得志，有的人则春风得意马蹄疾，而真正能“混”出来的财会人着实是凤毛麟角。
万丈高楼平地起，财务工作也是这样。“财务是门艺术，更是一门技术”，掌握扎实的职业技能是所有财务人员不可或缺的基础，为此，高校和企业应当针对准会计人掌握哪些方面的职业技能加强培训呢？本报就此话题采访了多位人士，来听听他们对职业技能的见解。
职业技能是成功的基石
财务职业技能强调的是实务操作能力，体现的是理解能力和应用能力。只有掌握良好的职业技能，在单位的财务活动中才能发挥[*{c}*]和指导的作用，为职业生涯奠定坚实的基础。由此，职业技能的重要性可见一斑。
“良好的财务职业技能不仅意味着熟练的实务操作能力，还体现了对单位财务活动规律的理解和把握。理论和实践的融合，可以大大提高对财务职业环境的适应能力。”东北财经大学会计学院副教授常丽在接受记者采访时说道。
当前，整个社会转型升级对财务人员的要求也是与时俱进的。应对这种提升的要求，财务人员到底需要掌握和提升哪些方面的专业技能呢？对此，大唐电信科技股份有限公司财务总监薛贵告诉记者，自国内改革开放以来，企业的市场化程度和国际化水平逐渐提高，企业的业务范围由贸易、制造等逐渐转向研究开发、智能制造、市场营销、品牌管理等更高层次，由国内业务为主转向国内业务和国际业务并重，资源逐步实现全球化配置，产业并购重组频繁，企业适用的会计准则事项越来越多，范围更为广泛，包括各种金融工具的使用，应用金融工具会计准则、公允价值计量准则、股份支付准则等会计准则在企业大量应用，同时企业会计准则也在不断修订更新。因此，熟练掌握企业会计准则，就是每位财务人员最核心的专业技能。
另外，并购重组作为企业快速发展和转型升级的重要手段，财务人员应当及时了解与其相关的审计、资产评估、税法等规定。同时，对国际化企业来说，汇率和当地税法也需要特别了解。
高校财会专业毕业生才是我国每年的财务新人主力军。虽然高校会在大三、大四安排学生参加实习或者社会实践，但面对拥有庞大业务量的企业，大学生在学校里所学到的知识，相对来说还是偏理论化，在实务操作方面还是略显不足。
基于这种情况，财会专业毕业生在走向财务岗位之前，需要加强提升相应的专业技能来满足未来岗位的要求。
“财经专业大学生在学校里一般也学习会计准则，但是还不够细化、深入、全面。所以，毕业生要对这些具体的会计准则重新自学，结合具体业务熟练掌握企业会计准则的具体运用。”薛贵向记者表示，此外要根据就业单位的行业特点和企业业务需要，做有针对性的知识技能的准备，比如外语听说能力、业务所在国的法律法规、税法及外汇管理的要求等。同时，还应强化关于利率管理、汇率管理、风险管理工具等方面的知识，账务风险管理的工具和方法。
职业技能不是*10标尺
陈尧是中国海洋大学的一名会计硕士研究生，即将毕业并且已找到了一份自己满意的工作。
在陈尧找工作前，学校安排的实践活动让他受益匪浅。他认为，与其说掌握了一定的职业技能，不如说将学到的技能运用到了实践中，比如会计凭证、会计账簿的填制，会计报表的编报等等。“在实践过程中，当然也遇到了一些困难，比如对数据透视、财务软件的深入运用等等。道理是互通的，重要的是学会灵活运用这些技能。”陈尧说。
就如同盖房子一般，高校培养夯实的是学生的地基，企业培养则提升的是楼层的高度。
高校的培养为学生提供了实习实践的机会，但要注意实践内容的把握，避免过于专业性，要突出典型性和应用性。
“在集中的时间范围内参与单位财务活动，直接动手学习和提高财务职业技能。这种方式对提高财务职业技能具有最直接的效果。”常丽表示，通过老师的讲解可以积累职业技能的感性经验，包括通过理论掌握财务活动的特点和规律，通过案例掌握财务活动的业务处理方法等。
企业的培养则是通过培训进一步加强、完善学生的专业技能，涉及到的培训内容主要是企业文化、业务、产品、市场布局，提升软件操作能力等。不过这些培训或许还满足不了学生未来的职业需求，于是就需要学生在步入岗位后不断提高发现问题、解决问题的能力。因此，学生自主学习也不失为提高职业技能的好方法。通过自我学习来掌握和分享财务职业技能的经验，在潜移默化中提高对实务操作的认知，实现自我提高。
如今，财务人员所拥有的职业技能固然重要，但已经不是衡量能力强弱的*10标尺，加强财务人员的综合技能也是尤为必要。“提高综合技能要充分发挥个人的情商，增强与团队、部门、同事之间的沟通合作协调能力更有效地开展具体工作。而且还要去深入理解和全面融入所在企业的文化，秉承企业文化当中优良的部分，同时通过个人努力增加企业文化中改革创新的新元素。”薛贵说。
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