“魔鬼培训”钱骗到手逼你辞职——揭露五大求职陷阱
来源:
高顿网校
2014-11-05
高顿网校小编希望您阅读此条11月5日的求职攻略:“魔鬼培训”钱骗到手逼你辞职——揭露五大求职陷阱
惠州新近出现了五种比较惯用的求职诈骗伎俩。记者昨日从惠州各大人才市场获悉,在刚刚过去的“金九银十”的求职招聘旺季,大量劳动力拥入才市寻找职业归宿,不少不法者利用求职者急于找工作的心态,设下种种陷阱坑害求职者。
惠州新近出现了五种比较惯用的求职诈骗伎俩。记者昨日从惠州各大人才市场获悉,在刚刚过去的“金九银十”的求职招聘旺季,大量劳动力拥入才市寻找职业归宿,不少不法者利用求职者急于找工作的心态,设下种种陷阱坑害求职者。
才市发布防骗提醒
据了解,富海人才市场近日接到一些求职者投诉,称在汽车总站等一些地方,常有人冒充富海人才市场的招聘人员进行诈骗。为此,富海专门发出“警惕求职诈骗”申明,提示广大求职者提高警惕,切勿上当。惠州市人事局人才市场此前也出现了类似情况,
“他们通常拿着人才市场的一些海报、宣传单以及过期的招聘信息来蒙骗求职者,收取报名费、介绍费、存档费、服务费、入行费、服装费、暂住证费、食宿费、产品押金等,少的几十元,多的达几千上万元。”富海人才市场有关负责人告诉记者。据了解,惠州新近出现了五种比较惯用的求职诈骗伎俩。
中介招工3种收费合法
面对形形色色的各种招聘骗局,惠州市人才交流服务中心办公室主任唐德来等人提醒,毕业生和求职人员一定要提高谨慎,以免受骗上当。
首先,应该进入正规的人才市尝劳动市场和信誉度高的专业人才网站应聘。其次,按照国家有关规定,任何单位招聘时不得以任何名义向求职者收取钱财。目前中介招工合法的收费只有3种:一是20元/月的资料储存、推荐服务费用;二是常设劳务集市的中介机构收取每月50元费用(在本月内参加该机构的所有招聘活动均免费);三是200元/人的成功介绍费,不成功要全额退还。这3种收费只能选其一,不能同时收龋凡是附加了报名费、培训费等条件的招聘,一定要警惕。
受骗后应及时报案
求职者一旦发觉受骗,可及时投诉或报案。若被投诉对象为合法机构,求职者可以找劳动部门;若被投拆方为无证无照经营的职介公司,求职者可以同时投诉到工商、劳动部门;若受骗情况特别严重、诈骗金额大,可以到公安部门报案。
五种惯用骗术
伎俩一:伙同培训机构骗培训费
这类骗子的伎俩有点“技术含量”。首先,招聘过程极为正规,打着某大型公司的名义刊登广告大量招聘各种职位人员。面试一板一眼,再许诺以高工资待遇、三金、保险等。然后,不直接收取培训费,而是让求职者将费用交到培训学校,让人觉得培训费与他们无关。事实上,求职者的培训费就是培训学校和“招聘”公司瓜分的“利润”。最后设置一些“不可能完成的任务”,再进行“魔鬼培训”和频繁考试,让求职者知难而退。
伎俩二:骗走手机甚至劫财劫色
通知录用时,骗子会约你到所应聘公司所在的写字楼会客厅洽谈,拿出貌似正规的表格让你填写。估计差不多时,骗子假称要向楼上的老板汇报,但“碰巧”手机没电,借你的手机一用,随后说要出去与老板核实一下工资待遇,让你在屋里稍等,然后一去不返。如果你是漂亮女性,对方通知的面试场所偏僻,一不小心就被劫财劫色。
伎俩三:“高级酒店”骗取服装费
骗子会穿着类似所招聘的酒店(宾馆)的工作服,约你在该酒店的咖啡厅洽谈。在确定“录用”后,他会告诉你,酒店要求员工有像他穿的这样一套五六千元的名牌西服作为工作装,购买费公司出一半,你出一半,购买后完全属于个人。如果你刚好带有这么多现金,他会给你开出事先准备好的收款收据,又或者另约时间交款开发票。当你按约定来领取服装,该酒店会告诉你查无此人。
伎俩四:伙同不法医疗所骗体检费
骗子与不法医疗所勾结串通,告诉求职者已被录取,要求职者到指定医院体检。待求职者交纳体检费后,或让求职者等待录用通知,或说求职者身体不合格不予录龋如果用工单位要求必须体检才能上岗,用工单位不应指定医院,体检医院也不应是私立医院或诊所。
伎俩五:入职前先买公司产品
要求求职者入职前必须购买公司的一些产品以熟悉产品或表达对公司的诚意,并谎称等成为正式员工时可退钱。当员工真想辞职要求退钱时,公司则称不能退货。
扫一扫微信,学习职场技巧
版权声明:本条内容自发布之日起,有效期为一个月。凡本网站注明“来源高顿教育”或“来源高顿网校”或“来源高顿”的所有作品,均为本网站合法拥有版权的作品,未经本网站授权,任何媒体、网站、个人不得转载、链接、转帖或以其他方式使用。
经本网站合法授权的,应在授权范围内使用,且使用时必须注明“来源高顿教育”或“来源高顿网校”或“来源高顿”,并不得对作品中出现的“高顿”字样进行删减、替换等。违反上述声明者,本网站将依法追究其法律责任。
本网站的部分资料转载自互联网,均尽力标明作者和出处。本网站转载的目的在于传递更多信息,并不意味着赞同其观点或证实其描述,本网站不对其真实性负责。
如您认为本网站刊载作品涉及版权等问题,请与本网站联系(邮箱fawu@gaodun.com,电话:021-31587497),本网站核实确认后会尽快予以处理。
严选名师 全流程服务
其他人还搜了
热门推荐
-
招聘者在简历中,第一眼会看什么? 2018-03-15
-
手把手教你写优秀工作简历 2016-11-01
-
杀伤力最强的面试技巧 2016-11-01
-
找工作不知道这些,谈不出好价钱! 2016-11-01
-
这些问题最致命?HR说未必! 2016-11-01
-
HR说了,这两种简历投了也没戏! 2016-11-01
-
会点SEO求职居然可以大获全胜 2016-11-01
-
如何正确填写简历上的到岗时间? 2016-11-01
-
求职攻略:这些问题最致命?HR说未必! 2016-10-14
-
简历中的工作经验 应该这样提炼! 2016-10-14
-
这两种简历投了也没戏! 2016-10-14
-
如何正确填写简历上的到岗时间? 2016-10-14
-
两个大学生的求职故事:何去何从 听从心声 2016-09-21
-
会计求职时,你到底该要多少薪酬? 2016-09-21
-
求职注意:企业是这样招会计的 2016-09-21
-
求职注意:企业是这样招会计的 2016-09-21
-
面试其实是一场讲故事大赛 2016-09-19
-
面试的时候好好谈薪酬待遇 2016-09-19
-
读研三年PK工作三年,完胜的是谁? 2016-09-19
-
女性求职如何回答敏感问题 2016-09-19
-
职场中的你,不能错过这11条金律 2016-09-19
-
签offer VS 签三方,到底区别在哪里 2016-09-19
-
自我介绍的四大禁忌 2016-09-19
-
职场只一句话就暴露你的情商 2016-09-07
-
心意已决,我要怎么和老板谈离职? 2016-09-07
-
职业倦怠是个什么鬼? 2016-09-07
-
办公室里的三大禁语 2016-09-07
-
不要为打翻的牛奶哭泣 2016-09-07
-
想跳槽,什么行业最赚钱? 2016-09-07
-
你应该知道的10个经济学原理 2016-09-07