职场白领,你遭遇过高薪贫困症么?
来源:
高顿网校
2015-02-06
拿着高薪,却总是感到不安、没有成就感,面对未来的风险觉得自己不堪一击……国内某职业规划咨询中心的数据显示,向其寻求咨询的客户中有3成左右的职场人拿着高薪,心中却有很多的忐忑,患上了都市白领群体特有的高薪贫困症。在2月6日星期五下午,高顿网校小编为您编辑了一篇职场要闻——职场白领,你遭遇过高薪贫困症么?
从社会学角度来说,白领薪水高,但因为各种过高的债务和生活成本,常有收入不抵支出的“相对贫困”,及由此带来的紧张焦虑感;从个人职业生涯发展的角度来说,部分职场人职业价值感不足,内心诉求未得到满足,因而产生的职业心理焦虑。专家建议寻找自己感兴趣的工作,重新进行职业规划。
针对这种高新贫困症提出了三条建议:
1、寻找自己的兴趣
乔布斯最有名的一句工作箴言,就是鼓励个人寻找自己感兴趣的工作,此事是值得为之花一辈子的时间去探索并追寻的;在《哈佛职业生涯设计》一书中,开篇同样谈到“寻找自己的兴趣”这个内容。兴趣不仅是你工作持久的动力泉,也在一定程度上反映你的价值观,这些都是你找到适合自己的工作的重要指标。但如何知道自己的兴趣呢?*9,深刻的自我认知;第二,在工作实践,不断自我反思,挖掘自己内心深处的需求。而这两点,并不是盲目的探索和尝试,有一定的方法和规则。如果自己对此把握不大,不妨先找职业规划师咨询。
2、重新进行职业规划
知道了自己的兴趣所在,那么就要评估自己身边有什么资源可以利用,并知道如何用此改变现状。那么就是要做好职业规划,让自己看到新的希望和方向,你才有放下“过去”,走出樊笼的可能。新的职业定位、新的职业切入点、新的发展通道和新的行动方案都将涵盖在你的*7职业规划中。完备、科学、可行性高的方案是让你去掉高新贫困症状的关键。
3、不断提升技能经营好职业兴趣
也许这一次的转变对你来说就是一个大转型,新的工作内容对你来说就是一个全新的挑战。那么在你“感兴趣”之余,提升相应的工作能力就十分必要。把兴趣转化为能力才能把工作做好,真正实现自己的价值。
高薪贫困症,正成为都市白领的流行病,很多职场人在不知不觉中被困顿其中。银河人才专家认为,收入不是选择和经营一份职业的最终目的。找到自己的兴趣,并制定一个科学的职业规划方案,才能找到属于自己的快乐职业,就等于找到了解开这个症状的关键。
来源:河北招聘网
来源:河北招聘网
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