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12月22日开始！广州市黄埔区2023年下半年事业单位人员笔试成绩和资格复审公告

来源：广州市黄埔区人民政府 2023-12-19 09:16

广州开发区广州市黄埔区2023年下半年公开招聘事业单位

工作人员笔试成绩和资格复审公告

按照《广州开发区广州市黄埔区2023年下半年公开招聘事业单位工作人员公告》规定和程序，现将本次招聘（残疾人综合服务中心综合岗，岗位代码：1-34除外）笔试成绩发布和资格审查相关要求通知如下：

一、笔试成绩

笔试成绩详见附件1，笔试成绩已同时在全国事业单位招聘网（https://www.qgsydw.com/）发布，考生可登录报名系统查询。

二、资格复审

（一）资格复审时间及地点：

时间：2023年12月22日（星期五）上午9:00-12:00。

地点：各事业单位主管部门办公地（具体详见附件2）。

（二）参加资格复审的人员需提供如下材料：

社会人员须提供如下材料：报名表（通过报名系统网上打印，“报名人员承诺处”需本人签名），个人简历（A4纸1页），有效居民身份证（正、反两面），户口簿（非全日制学历人员提供），学历、学位证书，学历、学位认证（学信网学位网下载打印），专业技术资格证书（岗位要求专业技术资格证的需提供），工作经历证明（岗位要求工作经历的需提供，包括劳动合同和社保机构盖章的社保清单等），近期彩色大一寸照片1张，以及招聘岗位要求提供的其它相关材料。

2023年应届毕业生须提供报名表（通过报名系统网上打印，“报名人员承诺处”需本人签名），个人简历（A4纸1页），有效居民身份证（正、反两面），毕业证、学位证（未取得毕业证的提供学生证、载明专业名称及学位信息的就业协议书或就业推荐表，如果部分高校尚未下发就业协议书或就业推荐表，可提供经教务处盖章的所学专业、课程成绩单、可授予的学位及名称），学历、学位认证（学信网学位网下载打印），近期彩色大一寸照片1张以及招聘岗位要求提供的其它相关材料。

港澳居民须提供报名表（通过报名系统网上打印，“报名人员承诺处”需本人签名），个人简历（A4纸1页），香港永久性居民身份证或澳门永久性居民身份证，港澳居民来往内地通行证，学历、学位证书，学历、学位认证，港澳地区《无犯罪纪（记）录》（可在考察阶段提供），近期彩色大一寸照片1张以及招聘岗位要求提供的其它相关材料。

国家财政供养人员、国有单位正式员工报考，须征得工作单位同意，并出具工作单位同意报考书面证明（可在考察阶段提供）。港澳学习、国外留学归来人员须提供由教育部留学服务中心出具的国（境）外学历、学位认证书。考生可登录教育部留学服务中心网站（http://www.cscse.edu.cn）查询认证的有关要求和程序。在国（境）内就读取得国（境）外学历、学位的人员，需取得由国家教育部所属的相关机构出具的学历、学位认证书。国内普通高等院校毕业，在学信网、学位网无法查阅学历、学位的考生，需提供由教育部或广东省教育厅出具的学历、学位鉴定证明。

上述材料须同时提供原件和复印件。

（三）资格审核注意事项

1.资格复审不得委托他人进行。

2.已网上报名、符合免笔试人员，经资格复审通过后，可免笔试直接进入面试。

3.所有审核材料的复印件应当场交审查单位留存。资格审核贯穿招聘工作全过程；在招聘各环节发现报考人员不符合报考资格条件的，或报考人员和有关单位提供的材料、信息不实的，取消报考人员报考资格或者聘用资格。参加资格复审的人员必须在报名登记表中对个人申报的资料签署承诺意见，凡有关材料主要信息不实，不按时提供资格复审材料的，影响资格审查结果的，将取消该应聘人员参加面试的资格。因考生面试资格被取消的，在同一岗位笔试合格的考生中按笔试成绩从高到低依次递补进入面试人员。不按规定时间参加资格复审者视为放弃面试资格，可在同一岗位笔试合格的考生中按笔试成绩从高到低依次递补进入面试人员。递补人员的复审具体时间、地点另行通知，不再印发公告。请符合资格复审条件的考生按规定的时间、地点和要求参加资格复审，不按规定时间参加资格复审者视为放弃面试资格。

三、面试安排

通过面试前资格复审名单和面试具体安排将在黄埔信息网和全国事业单位招聘网公布，具体时间、地点及要求以公告为准。请各位考生保持通讯畅通，并密切关注相关通知信息。

附件：1.笔试成绩及进入资格复审人员名单.xls

2.资格复审地址及联系方式.xls

3.资格复审资料清单.doc

广州市黄埔区人力资源和社会保障局

2023年12月18日

原文标题：广州市黄埔区2023年下半年事业单位人员笔试成绩和资格复审公告

原文链接：https://www.hp.gov.cn/xwzx/tzgg/zpgg/content/post_9390462.html

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事业单位考试有户籍限制吗: 事业单位考试通常省级以上单位及高校没有户籍限制，市级及以下单位为了照顾当地户口的考生通常针对本地人员招考，有户籍限制。因此，是否有户籍限制以所在省份省直事业单位招聘公告及职位要求的条件为准。

事业单位考试能戴耳钉吗: 一般来说，事业单位考试的考生不可以佩戴耳钉，因为耳钉可能会被认为是不符合考试规定的物品之一。考生需要遵守考试场所的规定和要求，以免影响考试的正常进行。建议考生在考试前仔细阅读考试规定和要求，并按照要求进行准备。

事业单位考试综应考什么: 1、《综合应用能力（A类）》是针对事业单位管理岗位公开招聘工作人员而设置的考试科目，旨在测查应试人员综合运用相关知识和技能发现问题、分析问题、解决问题的能力。
2、《综合应用能力（B类）》是针对事业单位人文社科类专业技术岗位公开招聘工作人员而设置的考试科目，旨在测查应试人员综合运用相关知识和技能发现问题、分析问题、解决问题的能力。
3、《综合应用能力（C类）》是针对事业单位自然科学类专业技术岗位公开招聘工作人员而设置的考试科目，旨在测查应试人员综合运用相关知识和技能发现问题、分析问题、解决问题的能力。
4、《综合应用能力（D类）》是针对中小学和中专等教育机构的教师岗位公开招聘工作人员而设置的考试科目，旨在测查应试人员综合运用教育学、心理学等相关知识和技能，分析、解决中小学教育教学问题的能力。
5、《综合应用能力（E类）》是针对医疗卫生机构专业技术岗位公开招聘工作人员而设置的考试科目，旨在测查应试人员综合运用医疗卫生相关知识和技能，分析、解决问题的能力。

事业单位聘用制和编制有啥区别: 1、工资开支来源：正式编制人员工资由财政拨款解决；合同制人员工资由单位预算外收入中解决。
2、福利待遇：正式编制人员的福利待遇按政策规定及上级部门规定执行；合同制人员参照正式编人员标准执行，但实际上低很多或缺项。
3、正式编人员可以在事业单位之间调动；合同制人员不能。 4、正式编制人员可以提任副科级职务；合同制人员不可以。事业单位聘任制干部是没有编制的，类似于合同制职工，但福利待遇肯定是按照事业单位的，如果是公务员单位里的聘任制，如法院的聘任制书记员职位，
5、合同制人员随时会被辞退；正式编制人员如无错误必须要工作满合同年限才能辞退。正式编制人员一般一签就是3到5年的工作时间。
6、正式编制人员需要每年去人事局缴纳人事代理费用；合同制人员不用。

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高顿公考研究院院长