一、基本要求
(一)身体健康，具有大学本科(含)以上学历(特殊岗位除外，条件特别优秀者可适当放宽)，立志在柳州银行长期发展;
(二)热爱金融事业、诚实守信、勤奋进取、爱岗敬业，具有较强的团队协作能力;
(三)遵守国家法律法规，遵守金融职业道德，品行端正，无不良从业记录。
二、招聘岗位及条件
(一)支行行长/副行长2人工作地点：桂平
1.年龄40周岁(含)以下，本科及以上学历;
2.具备4年以上银行从业经验，熟悉银行业务流程及各类产品;具备较强的市场开拓能力及团队管理能力，具有良好的风险管控意识;
3.具备基层支行负责人岗位经验，或者具备3年(含)以上团队管理工作经验或相关岗位管理经验。
(二)支行办公室工作地点：桂平
1.主任1名
(1)40周岁以下，具有金融机构或政府相关职位3年以上任职经历;
(2)具有扎实的金融理论基础知识，熟悉银行的内部运作，具有良好的战略分析能力和文字表达能力;
(3)具有较强的组织管理能力和沟通协调能力。
2.综合文秘岗1名
(1)30周岁以下，人力资源管理、行政管理、财会等相关专业毕业;
(2)2年以上人事综合、行政管理工作经历;
(3)熟悉国家相关的金融政策法规和商业银行运营知识;
(4)熟悉银行办公室工作，持有人事、财会资格证书者优先。
3.信息技术岗1名
(1)30周岁以下，计算机等相关专业毕业;
(2)2年以上银行系统维护管理或安全保障等后勤支持工作经历者优先;
(3)熟悉操作系统、网络管理和监管部门对金融机构安全防范的相关规定。
(三)支行业务发展部工作地点：桂平
1.经理/副经理2名
(1)40周岁以下，4年以上银行公司业务管理等同类岗位管理工作经历;
(2)具有较强的市场开拓能力、营销管理能力和沟通协调能力;
(3)具有丰富客户资源，熟悉银行信贷、投资银行业务。
2.客户经理岗3名
(1)30周岁以下，2年以上银行公司业务营销和信贷工作经历者优先;
(2)具有较强的市场开拓能力和沟通协调能力;
(3)具有丰富的客户资源和较强的客户服务意识。
(四)支行营业部工作地点：桂平
1.主任1名
(1)40周岁以下，4年以上银行同类岗位管理工作经历，熟悉银行分支机构各项业务流程及管理;
(2)熟悉银行柜面业务核算工作和风险管理工作;
(3)具有较强的组织管理和沟通协调能力。
2.会计主管岗(其中1人兼任大堂经理岗)2名
(1)30周岁以下，具有会计从业资格证书，2年以上银行临柜工作经历;
(2)熟悉国家相关的金融政策法规、商业银行运营知识和有关财会知识;
(3)熟悉各类业务的操作流程和制度。
(五)分行公司/零售部副经理2名工作地点：贵港
1.35周岁以下，4年以上银行公司/零售业务管理等同类岗位管理工作经历;
2.具有较强的市场开拓能力、营销管理能力和沟通协调能力;
3.具有丰富客户资源，熟悉银行信贷业务。
三、应聘方式
(一)有意应聘者需提交以下资料：
1.个人简历(简历格式在柳州银行网站“人才招聘-应聘表”下载)，附一寸证件照及近期全身生活照各一张;
2.身份证、学历、学位、职称、业绩证明资料(获奖证书、成果证书、著作论文等)等证件复印件一份;
(二)应聘方式：
1.简历邮寄：广西壮族自治区贵港市港北区荷城路969号
2.电子邮件应聘：bgs.ggfh bolz.cn(请将邮件标题设定为“姓名+应聘岗位”)
3.报名截止时间：2016年6月24日(信函邮寄以收件邮戳时间为准)
(三)联系人：李先生联系电话：18178009279,0775-4569077
(四)经初审符合条件者，我行将在报名截止后通知笔试、面试的时间和地点。未被录取人员的资料将代为保密，恕不退还。

 
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