2023年中级经济师《人力资源》精选习题(5)
目前大部分地区2023年中级经济师报名已经结束,所以接下来考生们需要花费大量的时间进行备考了,这里小编就整理2023年中级经济师《人力资源》精选习题,供大家练习备考。
1、多选题
下列适合采用堡垒型的企业有()。
A、大型零售商店
B、大型制造企业
C、投资银行
D、天然气探测公司
E、林业产品公司
【答案】ADE
【解析】
本题考查对不同组织文化类型的理解。堡垒型组织包括大型零售店、林业产品公司、天然气探测公司等。
2、单选题
组织文化的作用不包括()。
A、导向和规范作用
B、凝聚和激励作用
C、创新和辐射作用
D、忠诚和适应作用
【答案】D
【解析】
本题考查组织文化的作用。组织文化的作用包括:导向和规范作用、凝聚和激励作用、创新和辐射作用。
3、单选题
衡量一个组织是否形成了自己的组织文化的主要标志和标准是组织文化中有没有()。
A、物质层
B、制度层
C、精神层
D、规范层
【答案】C
【解析】
本题考查组织文化的结构。组织文化中有没有精神层是衡量一个组织是否形成了自己的组织文化的主要标志和标准。
4、单选题
关于矩阵组织形式的说法,正确的是()。
A、矩阵组织形式在简单/静态环境中效果好
B、矩阵组织形式在简单/动态环境中效果好
C、矩阵组织形式在复杂/静态环境中效果好
D、矩阵组织形式在复杂/动态环境中效果好
【答案】D
【解析】
本题考查矩阵组织形式的适用范围。行政层级式、职能制组织形式、矩阵组织形式最适宜的环境分别是复杂/静态、简单/静态、复杂/动态。
5、单选题
职能制组织形式被称为()。
A、韦伯模型
B、斯隆模型
C、法约尔模型
D、韦尔奇模型
【答案】C
【解析】
本题考查组织设计的类型。按职能划分的组织形式,起源于20世纪初法国的组织理论专家法约尔担任煤矿公司总经理时所建立的组织结构形式,所以,这种组织形式又被称为“法约尔模型”。
6、单选题
关于矩阵组织缺点的说法,错误的是()。
A、组织的稳定性差
B、双重领导容易导致混乱管理
C、用人较多,机构相对臃肿
D、不利于提高组织的适应性
【答案】D
【解析】
本题考查矩阵组织形式的缺点。矩阵组织形式的缺点有:(1)组织的稳定性较差;(2)双重领导的存在,容易产生责任不清、多头指挥的混乱现象;(3)机构相对臃肿,用人较多。选项D错误,矩阵组织有利于顺利完成规划项目,提高企业的适应性。
7、单选题
职能制组织形式的缺点不包括()。
A、狭隘的职能观念
B、横向协调性差
C、领导负担过重
D、设备与劳动力重复过多
【答案】D
【解析】
本题考查职能制的缺点。职能制的缺点:狭隘的职能观念;横向协调性差;适应性差;企业领导负担重;不利于培养具有全面素质、能够经营整个企业的管理人才。职能制的优点之一是可以消除设备及劳动力的重复,选项D错误。
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- 中级经济师哪个专业通过率高?
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中级经济师考试共分为工商管理、人力资源、农业经济、财政税收、金融、保险、运输经济、旅游经济、建筑与房地产经济、知识产权10个专业,其中普遍认为人力资源和工商管理专业比较好考,考试合格率分别达到了37%、25%。
- 在职人员一次性通过中级经济师难吗?
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在职通过中级经济师其实并不难,并且中级经济师这门考试本身也并不难,难的是很多人都没有重视起来这门考试;认清自己的基础,并且根据自己的工作时间和生活合理安排学习计划,并认真贯彻执行,基础差时间少的就早点开始准备,通过考试没问题的。
- 中级经济师只刷题库可以考过吗?
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中级经济师的备考只靠刷题肯定是不够的,首先要根据当年考试发布的教材和大纲对于所考的知识进行系统的学习和理解,掌握到一定的知识点之后才能通过真题的积累加深对于所学知识的掌握和应用,没有系统的学习就做题是非常困难的且不能明晰考题的考察方向。
- 为什么身边考的人都选人力和工商考?
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在中级经济师所设10个专业中人力资源与工商管理每年的报考人数都是最多的,主要原因就是这两个专业的考试难度比较低,专业性不是很强,即使是零基础的考生报考这两个专业在备考时也不会很吃力
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